新会计制度企业发生福利费支出应如何做分录:
方法一:发生福利支出
借 应付职工薪酬--职工福利
贷 货币资金(银行或现金)
月末 借 管理费用--福利支出
营业成本--福利支出
贷 应付职工薪酬--职工福利
方法二: 直接进入费用
借 管理费用--福利支出
营业成本--福利支出
贷 货币资金(银行或现金)
以上那个方法对呀?还是都不对?请指教正确方法?职工工资、保险是否也如法炮制?
是否新会计制度,不在其他应付款中列工会经费和职工教育经费,而是转入应付职工薪酬?
上年我的工会经费和职工教育经费还有余额怎么办?
今年不再计提福利费,那工会经费和职工教育经费还让提吗?如可计提应如何做分录呀?
问题有点多,实在是能力太差,还请各位前辈多多指教!本人也会加强学习,多谢多谢!!!
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