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已婚未育女HR的出路在哪里?

已婚未育女HR的出路在哪里?

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2017-11-03

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从我自身经历来看,找个比较对口的大公司吧,只要你专业够强,主管会用你的。小企业很难有这样的魄力。尽管二胎放宽了,但是对已婚未育的就业歧视还是没有变化。建议自己先提升专业能力,有针对的去投简历和面试。相信自己,可以的!</p

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