我原来是在苏州新区一家公司上班,因我三天没上班算自动旷工,现刚到园区一家公司上班,但公司要求有离职证明才能和我签合同,请问离职证明上的离职原因是旷工辞退,会对签合同有影响吗?还有园区为什么要离职证明啊?还请有知道的人帮助一下!急。。。急啊
多***
2018-01-13
z***
2017-12-23
如果没有离职证明 就不能证明你已经从之前的公司离职了如果你没离职就到新公司上班 以前的公司是有权利起诉新公司的虽然这种情况基本不会发生,除非你涉及到2个企业的同行竞争等。可外企还是不愿有这种麻烦的,所以都形成了这种模式了
如果没有离职证明 就不能证明你已经从之前的公司离职了如果你没离职就到新公司上班 以前的公司是有权利起诉新公司的虽然这种情况基本不会发生,除非你涉及到2个企业的同行竞争等。可外企还是不愿有这种麻烦的,所以都形成了这种模式了收起
听说做过开颅手术的人即使病好了也活不了多少年,不知到底是不是...
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