会计中岗位津贴，医疗保险等占工资的比列是多少？
基本工资不一定就是你的单位上报给社保部门的你的社保缴费基数。若是的，基数2000元，单位出8%为160元，个人出2%为40元，个人账户划账与你的年龄有关，参照我们武汉的标准——个人帐户资金以职工、退休人员的年龄、在职和退休的不同情况作为划分标准，在一个保险年度内按月计入。 （1）职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人帐户； （2）参保单位缴纳的基本医疗保险费按以下标准计入： ①职工年龄在35岁（含35岁）以下的，按本人缴费基数1。1％计入； ②职工年龄在35岁以上至45岁（含45岁）的，按本人缴费基数1。 4％计入； ③职工年龄在45岁以上的，按本人缴...全部
基本工资不一定就是你的单位上报给社保部门的你的社保缴费基数。若是的，基数2000元，单位出8%为160元，个人出2%为40元，个人账户划账与你的年龄有关，参照我们武汉的标准——个人帐户资金以职工、退休人员的年龄、在职和退休的不同情况作为划分标准，在一个保险年度内按月计入。
（1）职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人帐户； （2）参保单位缴纳的基本医疗保险费按以下标准计入： ①职工年龄在35岁（含35岁）以下的，按本人缴费基数1。1％计入； ②职工年龄在35岁以上至45岁（含45岁）的，按本人缴费基数1。
4％计入； ③职工年龄在45岁以上的，按本人缴费基数1。7％计入 ④退休人员年龄在70岁（含70岁）以下的，按人上年度月平均退休费4。8%计入； ⑤退休人员年龄在70岁以上的，按本人上年度月平均退休费5。
1％计入。 没有上年度月平均退休费的，以本年度月平均退休费作为划入基数；没有本年度月平均退休费的，以当月退休费作为划入基数。 退休费低于上年度全市职工月平均工资80%的，以80％作为划入基数。
至于岗位津贴是公司规定的，跟基本工资一般不挂钩。###这个和你工资没有关系的 国家规定是多少就是多少 工资再高也是这么多 少也在这么多。收起
