请问软件测试的前景如何听说现在软
“软件测试人才比较缺”这句话要看怎么理解了，呵呵，中国还缺山村教师呢，“缺”本身并不代表什么。
软件测试本身是一项极富挑战性的工作，也有很高的难度，正规的软件测试流程，其复杂程度甚至可以超过研发。 如果你对测试有兴趣，可以买一些软件工程方面的书了解一下。高级测试人才是不可能不懂编程的，他们不仅懂，而且精通，不仅在编程方面，测试对数学、逻辑等知识的要求也是比较高的。
但是，中国的现状完全不是这样的。 中国的测试大部分都是一些没有多少技术含量的黑盒测试，主要是功能性的。说白了，就是让你去使用被测试的产品，然后纪录产生的问题。这种工作，有个初中学历加上几天的培训就完全没有任何问题，前途也很黯...全部
“软件测试人才比较缺”这句话要看怎么理解了，呵呵，中国还缺山村教师呢，“缺”本身并不代表什么。
软件测试本身是一项极富挑战性的工作，也有很高的难度，正规的软件测试流程，其复杂程度甚至可以超过研发。
如果你对测试有兴趣，可以买一些软件工程方面的书了解一下。高级测试人才是不可能不懂编程的，他们不仅懂，而且精通，不仅在编程方面，测试对数学、逻辑等知识的要求也是比较高的。
但是，中国的现状完全不是这样的。
中国的测试大部分都是一些没有多少技术含量的黑盒测试，主要是功能性的。说白了，就是让你去使用被测试的产品，然后纪录产生的问题。这种工作，有个初中学历加上几天的培训就完全没有任何问题，前途也很黯淡。
为什么会这样呢？呵呵，原因很多，其中一个是：中国表面上红火的IT背后，是高级人才的严重匮乏，所以仅有的高级人才都去搞研发了，自然没有人搞得了高级测试。
不知道我的意思表达清楚没有。你所提的三个问题的答案，其实不在于测试本身，而在于你怎样去做这个测试。
另外，关于你说的招聘很少的问题，我想你恰恰说反了，现在很多公司都是在招聘测试、QA之类的工作。很多人其实都不想做测试，进了公司才发现是被分去做了测试，结果一个劲后悔。不少公司都是每招一个研发就要招4-5以上的测试、QA。收起
