我25岁生孩子算是晚育吧，能休多少天产假
《劳动法》规定，女职工生育享受不少于九十天的产假。
《人口与计划生育法》规定，公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。而具体怎么延长，要看各省（直辖市、自治区）的计划生育条例是怎么规定的。 比如山东省是规定，晚育的，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给予男方护理假七日。增加的婚假、产假、护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。你可以查一下你所在省份的计划生育条例。
你是军属，应该不适用解放军计划生育条例，规定女军人、女职工符合晚育规定，自愿终生只生育一个子女的，除按照规定享受3个月产假外，增加产假90天。 增加产假期间的工资和福利待遇按照产假的规定执行。
我...全部
《劳动法》规定，女职工生育享受不少于九十天的产假。
《人口与计划生育法》规定，公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。而具体怎么延长，要看各省（直辖市、自治区）的计划生育条例是怎么规定的。
比如山东省是规定，晚育的，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给予男方护理假七日。增加的婚假、产假、护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。你可以查一下你所在省份的计划生育条例。
你是军属，应该不适用解放军计划生育条例，规定女军人、女职工符合晚育规定，自愿终生只生育一个子女的，除按照规定享受3个月产假外，增加产假90天。
增加产假期间的工资和福利待遇按照产假的规定执行。
我想不管什么情况都应该适用延长产假的规定，因为你25岁生孩子属于晚育。
就是说一般能休5-6个月产假。
像我们这儿，县里为了鼓励晚婚晚育，又规定再增加产假15天。
你可以问一下当地计生部门。
祝你如意！
。收起
