搜索
首页 法律 工伤

国家有没有法律规定任何企业和单位不得以任何理由向员工收取所谓的押金?

国家有没有法律规定任何企业和单位不得以任何理由向员工收取所谓的押金?国家有没有法律规定任何企业和单位不得以任何理由向员工收取所谓的押金?在哪里可以找到有关的法规?

全部回答

2005-09-01

0 0
劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)第24条规定:用人单位在与劳动者订立劳动合同时,不得以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)或抵押金(物),对违反以上规定的,由公安部门和劳动行政部门责令用人单位立即退还给劳动者本人。

2005-09-02

154 0
向劳动检察部门投诉。

2005-09-01

177 0
根据我国劳动法相关规定,用人单位不得以任何理由向员工收取押金,如果用人单位收取押金的,必须全额返还,不得克扣。员工遭遇用人单位收取押金的,可以向用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,要求其全额返还。

类似问题换一批

热点推荐

热度TOP

相关推荐
加载中...

热点搜索 换一换

法律
工伤
民事
离婚
刑事
经济
遗产
公司法
诈骗
其它
拆迁
个税
股权
工伤
工伤
举报
举报原因(必选):
取消确定举报