通常所说的档案挂靠是怎么回事？
村民到一家私营企业应聘，企业要求村民将档案挂靠到人才市场，那么什么是挡案挂靠？
所谓“档案挂靠”即是指“人事代理”，分为应届毕业生人事代理和往届人员人
事代理，无论何种方式，采取的形式均是集体人事代理(单位人事代理）。
一般而言，档案只有具有人事权的单位方可保管，就我国目前来讲，通常只有
国家机关、国有企业、国家事业性单位具有人事权。外资企业、私营企业、合资企
业、个体企业等通常都没有人事权，而越来越多的应届毕业生选择外资企业和民营
企业、私营企业作为自己成长的新起点，但大部分非国有企业没有人事权，毕业生
的人户指标申请和人事档案管理就成了问题，所以进入这些没有人事权单位、企业
的职...全部
村民到一家私营企业应聘，企业要求村民将档案挂靠到人才市场，那么什么是挡案挂靠？
所谓“档案挂靠”即是指“人事代理”，分为应届毕业生人事代理和往届人员人
事代理，无论何种方式，采取的形式均是集体人事代理(单位人事代理）。
一般而言，档案只有具有人事权的单位方可保管，就我国目前来讲，通常只有
国家机关、国有企业、国家事业性单位具有人事权。外资企业、私营企业、合资企
业、个体企业等通常都没有人事权，而越来越多的应届毕业生选择外资企业和民营
企业、私营企业作为自己成长的新起点，但大部分非国有企业没有人事权，毕业生
的人户指标申请和人事档案管理就成了问题，所以进入这些没有人事权单位、企业
的职工，一般都是将档案委托人才市场进行管理，人才市场就是帮助毕业生申请本
地指标和管理员工人事档案关系，这就是通常所说的挂靠。
因此挂靠是指档案的
挂靠，而不是户口的挂靠。由于户口迁移、工作变动、职级晋升等都可能用到档案，
因此对于自己的档案一定要妥善保管，对于没有人事权的企业、单位职工，最好将
档案挂靠在正规的、有资质的人才市场。
而且档案挂考到人才市场需要交纳相应的档案保管费，对于档案保管费一定要按时交纳。
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