数量关系1、9，1，4，3
1、 9 ，1 ，4 ，3 ，40 ，（）
A。81 B。80 C。121 D。120
数列9，1，4，3，40，“121”各项除以3后的余数分别为：
0，1，1，0，1，1。
因此答案应该选C！
2、2 , 90 , 46 , 68 , 57 , （ ）
A。 65 B。62．5 C。63 D。62
(2+90)/2=46；
(90+46)/2=68;
(46+68)/2=57;
因此，（）=(68+57)/2=62。5。
所以答案应该选B！
3、某公司需要录用一名秘书，共有10人报名，公司经理决定按照报名的顺序逐个见面，前3个人面试后一定不录用，自第4个人开始将与面试过的人比较；...全部
1、 9 ，1 ，4 ，3 ，40 ，（）
A。81 B。80 C。121 D。120
数列9，1，4，3，40，“121”各项除以3后的余数分别为：
0，1，1，0，1，1。
因此答案应该选C！
2、2 , 90 , 46 , 68 , 57 , （ ）
A。
65 B。62．5 C。63 D。62
(2+90)/2=46；
(90+46)/2=68;
(46+68)/2=57;
因此，（）=(68+57)/2=62。5。
所以答案应该选B！
3、某公司需要录用一名秘书，共有10人报名，公司经理决定按照报名的顺序逐个见面，前3个人面试后一定不录用，自第4个人开始将与面试过的人比较；如果他的能力超过前面所有面试过的人，就录用他，否则就不录用，继续面试下一个。
如果前9个人都不录用，那么就录用最后一个面试的人。假定这10个人能力各不相同，求能力最差的人被录用的概率。
首先，这个能力最差的人要想被录用，只有1种办法，就是从10个人中，找出最强的1个人，并将他安排在前3个面试，而将这个人按排在最后一个（即第10个面试）这样，后面面试的人由于都没能比前3个人能力强而被淘汰，根据规则，“如果前9个人都不录用，那么就录用最后一个面试的人”这个人就可以被录用了——呵呵，够黑的哦！
于是，概率就是：1/[C（10，1）*C（3，1）]=1/30！
4、四个连续自然数的积为1680，它们的和是（ ）
A。
26 B。52 C。20 D。28
首先，1680^(1/4)约是6多些。
显然，这4个连续自然数范围就都在6左右了。
因为尾数是0，显然有5的倍数，
所以，这4个数就分别是：5，6，7，8。
于是，它们的和就是：5+6+7+8=26！
所以答案应该选A！
（附：当然，这个题目还有种办法的：
1680=2*2*2*2*3*5*7，显然，要使得数是连续的，必须有7，于是猜想是5，6，7，8，恰好符合！）
5、 5 , 7 , 21 , 25 ,（）
A。
30 B。31 C。32 D。34
5+7+9=21
7+21-3=25
因此，（）=21+25-15=31
其中，9，-3，-15成公差为-12的等差数列！
因此答案应该选B！
6、1 , 4 , 16 , 57 , （ ）
A。
165 B。76 C。92 D。187
1*3+1=4
4*3+4=16
16*3+9=57
因此，（）=57*3+16=187
其中，1，4，9，16分别为1，2，3，4的平方！
因此答案应该选D！。
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