如果公司给你上生育险了就可以享受。 生育险休假享受假期津贴规定如下: 妊娠不满12周终止妊娠,享受15天的生育津贴; 妊娠满12周至不满16周终止妊娠的,享受30天的生育津贴; 妊娠满16周至不满28周终止妊娠的,享受42天的生育津贴; 正常生育或妊娠满28周以上终止妊娠的,享受90天的生育津贴。
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如果公司给你上生育险了就可以享受。 生育险休假享受假期津贴规定如下: 妊娠不满12周终止妊娠,享受15天的生育津贴; 妊娠满12周至不满16周终止妊娠的,享受30天的生育津贴; 妊娠满16周至不满28周终止妊娠的,享受42天的生育津贴; 正常生育或妊娠满28周以上终止妊娠的,享受90天的生育津贴。
女职生育生遇以下情况时,可以增加领取生育津贴天数: 难产的,增加15天的生育津贴; 多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加15天的生育津贴; 分娩时实施输卵管结扎术的,增加14天的生育津贴; 女职工晚育(年满24周岁以上生育第一个子女)并领取《独生子女证》的,增加30天的生育津贴。
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