中国的经济什么时候可以赶超美国
所说的都有些情绪化，世界上没有实现不了的现实目标，查别只在于如何才能实现。美国当年赶超其它如英、法、德国家最后成为现在遥遥领先的超级大国，就是现实例子。一个国家要成为世界上最强大的国家或者所谓的超级大国，其必要条件主要是政治、经济、军事、文化、科技、人才等方面都具有强大的优势，都位于世界的最前列，在世界上有最强大的影响力、竞争力和一定程度上的、重大战略性的、影响全球各方面的高度控制力。 现在全世界具有这种优势的只有美国这个国家。相比之下的中国，估计综合实力只能位于全世界的中等水平，但在政治、军事和文化的影响力和实力，稍微排位靠前一些，经济的影响力在逐步增强，但制度改革、科技人才只...全部
所说的都有些情绪化，世界上没有实现不了的现实目标，查别只在于如何才能实现。美国当年赶超其它如英、法、德国家最后成为现在遥遥领先的超级大国，就是现实例子。一个国家要成为世界上最强大的国家或者所谓的超级大国，其必要条件主要是政治、经济、军事、文化、科技、人才等方面都具有强大的优势，都位于世界的最前列，在世界上有最强大的影响力、竞争力和一定程度上的、重大战略性的、影响全球各方面的高度控制力。
现在全世界具有这种优势的只有美国这个国家。相比之下的中国，估计综合实力只能位于全世界的中等水平，但在政治、军事和文化的影响力和实力，稍微排位靠前一些，经济的影响力在逐步增强，但制度改革、科技人才只能是位于全球的中下水平，这个才是中国走向现代国家直至成为最发达国家、赶超美国的最重要制约因素。
而现在中国最高领导人由于：满足于现在（有些虚假的、透支恶化资源的、不可持续发展的）经济成绩，过多渲染和宣扬自我成绩，在某种程度上掩盖社会存在的严重问题（中央和地方都是一样否则官员无法升官），不惜浪费资源和损害大众的利益，以此求得所谓的稳定统治，因而在发展战略上也体现出假、大、空、虚、软等特征，落后的体制使得各个部门、地方利益分割、以官为本（并非以人为本）、各自为政、权利寻租、短期行为、腐败无能等等。
口号上大喊“科教强国、人才强国”，实际上有几个中央部门和地方是真正重视科技发展和人才使用呢！现在科技水平与发达国家的差距越来越大，人才使用效率越来越低，科技人员不想高发明创造甚至不安心本岗位工作，所谓的人才整天盘算着经济的短期收益，而重视这些问题对官员来说没有多大的益处，因此科技和人才问题实际上是发展战略上的边缘化。
近期国内大张旗鼓的进行纪念中国抗战60周年各项活动，这对提高中华民族的自信心和自豪感是非常必要的，但在此时也应该静下来想一想，为什么这200来中国这么积弱？而战后的德国日本短短几十年里从一片废墟中崛起，再成为世界强国？原因就是：近200年以来封建制度腐败无能！进而真正的人才不被起用，几百年来科技发展停滞不前，而相对此时处于封建时代的中国，西方正值资本主义兴起和工业文明兴起的时期，西方列强的本质必然把大而弱的中国这块大肥肉作为殖民统治和瓜分的对象了。
而且，一直注重制度改革和创新、重视科技人才的二战战败国德国、日本，就可以在战后以此兴国，振兴经济，重新成为世界上最发达的国家之一，其关键点就是不仅以经济为中心，更重要的是一直地、持续地高度重要制度改革和创新、真正重视科技人才，而不象中国现在那样在制度改革和创新上拖泥带水、表面文章，在科技人才的重视上只是大喊口号、叶公好龙。
总的来说，如果现在不下决心进行根本性的制度改革和制度创新，逐步根除集权政治、封建政治、官本政治所带来的负面或阻力，提高制度和政府的效率，把科技和人才提高到比经济GDP更重要的置，不说中国能否赶超美国，就是连在十年后能否保持快速的发展都成为问题，没准还可能成为另一个“拉美现象”的国家。
中国大众期望处于统治阶层国家各级官员能消除眼前利益的短见，增长才能，发挥智慧，在战略上注重根本制度改革和创新，切实重视科技和人才，如此才能使中国现有的快速发展的势头持续下去，如此国家幸甚！民众幸甚！。
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