工伤赔付小腿骨折即腓骨骨折现在已经打上
1、按照《职工工伤与职业病致残程度鉴定》(GB/T16180——2006)“骨折内固定术后,无功能障碍者”的规定,小腿骨折即腓骨骨折现在已经打上钢板,大致可评为九级伤残。
2、工伤认定应按照《工伤保险条例》第十七条“职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接...全部
1、按照《职工工伤与职业病致残程度鉴定》(GB/T16180——2006)“骨折内固定术后,无功能障碍者”的规定,小腿骨折即腓骨骨折现在已经打上钢板,大致可评为九级伤残。
2、工伤认定应按照《工伤保险条例》第十七条“职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请”的规定进行。
然后在伤势相对稳定时,进行劳动能力(即伤残)鉴定,最后根据认定和鉴定结果享受相应的工伤待遇。
3、一旦被认定为工伤,所有的工伤待遇应从从工伤保险基金支付,当然前提是公司为你按时足额缴纳了社会保险(含其中的工伤保险)。
如果公司不赔付,你可以通过向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。
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