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用人单位违反最低工资规定的承担什么法律责任?

用人单位违反最低工资规定的承担什么法律责任?

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2019-01-25

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根据《最低工资规定》第11条规定,用人单位应在最低工资标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示。用人单位违反本规定第11条规定的,由劳动保障行政部门责令其限期改正;违反本规定第12条规定的,由劳动保障行政部门责令其限期补发所欠劳动者工资,并可责令其按所欠工资的1至5倍支付劳动者赔偿金。 劳动者与用人单位之间就执行最低工资标准发生争议,按劳动争议处理有关规定处理。

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