“应付职工薪酬”和“应交税费”的明细科目是什么?
应付职工薪酬的贷方余额表示已计入成本费用的,应付未付的职工薪酬。 “应付职工薪酬”科目,核算应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况。该科目贷方登记已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬的数额,借方登记实际发放职工薪酬的数额;该科目期末贷方余额,反映企业应付未付的职工薪酬。 “应付职工薪酬”科目应当按照“工资”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“非货币性福利”等应付职工薪酬项目设置明细科目,进行明细核算。###每月计提,没发的时候都显示在贷方,发放后结平###应付职工薪酬的贷方余额就是没发的工资,已经挂账了###一般是月底...全部
应付职工薪酬的贷方余额表示已计入成本费用的,应付未付的职工薪酬。 “应付职工薪酬”科目,核算应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况。该科目贷方登记已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬的数额,借方登记实际发放职工薪酬的数额;该科目期末贷方余额,反映企业应付未付的职工薪酬。
“应付职工薪酬”科目应当按照“工资”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“非货币性福利”等应付职工薪酬项目设置明细科目,进行明细核算。###每月计提,没发的时候都显示在贷方,发放后结平###应付职工薪酬的贷方余额就是没发的工资,已经挂账了###一般是月底,但实际上月初月底都无所谓,只要按实际计提工资,先计提后发放。
例老板的工资是5000,计提时借:管理费用 5000 贷:应付职工薪酬-工资 50004个月没发工资,但是总要计提的,按不同受益部门计提到不同科目下以上仅供参考###将4个月没有计提的工资一次性提起来借:管理费用贷:应付职工薪酬###贷方余额就是你欠发的工资借 :管理费用 贷:应付职工薪酬累计下来就可以月底提就好###月底计提 计提数额为做出的工资表上的总额,没做出工资表的话按上月数计提,会计分录如下:借:管理费用 20000(老板工资) (其他工资计入生产成本、制造费用等) 贷:应付职工薪酬 20000。
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