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找学校要档案是不是一定要单位证明

  我是04年大学毕业的,当时在学校签了一个单位A,但去了之后发现待遇与当初说好的不同,其他方面也很不满意,只好交了3000违约金换得自由身,档案就打回了学校。当时单位A给我写了一个解约证明和3000违约金的发票,但后来我去了单位B,解约证明给这个单位的人事处给弄丢了。
  这个时候我想把档案调到单位B来,就打电话给学校,学校跟我说必须出具单位A的解约证明和单位B的调档函,但解约证明没有了,而且当时我还有换工作的可能,而且单位B离A非常远,也没有意识到档案的重要性,这事就拖下来了。我现在想请教大家几个问题:1。听说学校只能保管档案2年,2年时间快到了,2年之后档案会去哪啊?2。
  
  听说没有档案我这两年的工作经历就是空白,可不可以请现在的单位把这两年的工作情况补进档案啊?3。找学校要档案是不是一定到单位A的解约证明?因为当时从A离开的人有些根本没有证明和发票,也从学校成功提档了。4。档案如果放在人才市场,是不是就没有工作记录了?5。除了以上一些麻烦之外,我像现在这个样子继续不调档案到现在的单位的话还会有哪些麻烦啊?我非常期望大家能给我一个答复,我身边的人很多都对这个不了解,希望大家能给我解答,万分感谢!拜托大家了,一定要回信啊!!谢谢了! 。

全部回答

2006-05-31

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     可以和A单位说明情况,请求其复印一张违约金发票的首联,并在上面加盖公章。效力等同于发票原件。 学校档案保管期限届满,会把档案交给你,或者由你交费,学校代为转到你户籍所在地的街道或当地人才市场。
   要你的解约证明是为了避免你同时和多个用人单位签约,从而违反劳动法规定,至少你在A单位的供职经历是应该在档案里有反映的。  只是没有你离开A单位的时间。其他单位不太好再把你的档案调进来而已,按我所说的第一条解决一下发票问题,应该可以解决的。
   补充回答:学校的要求是合理的,你应该和A单位协商,让他们写一个情况说明。没其他办法。

2006-05-31

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当然了,正常情况下档案不能存在自己手里

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