请问决策的基本方法有哪些??

管理学中有哪些学者还有关于决策理论的论述？

1。完全理性决策论 又称客观理性决策论。代表人物有英国经济学家J。边沁、美国科学管理学 决策理论的大师赫伯特-A-西蒙 家F。W。泰勒等。他们认为人是坚持寻求最大价值的经济人。经济人具有最大限度的理性，能为实现组织和个人目标而作出最优的选择。 其在决策上的表现是：决策前能全盘考虑一切行动，以及这些行动所产生的影响；决策者根据自身的价值标准，选择最大价值的行动为对策。这种理论只是假设人在完全理性下决策，而不是在实际决策中的状态。 2。 连续有限比较决策论 代表人物是西蒙。他认为人的实际行动不可能合于完全理性，决策者是具有有限理性的行政人，不可能预见一切结果，只能在供选择的方案中选出一个...全部

  1。完全理性决策论 又称客观理性决策论。代表人物有英国经济学家J。边沁、美国科学管理学 决策理论的大师赫伯特-A-西蒙 家F。W。泰勒等。他们认为人是坚持寻求最大价值的经济人。经济人具有最大限度的理性，能为实现组织和个人目标而作出最优的选择。
  其在决策上的表现是：决策前能全盘考虑一切行动，以及这些行动所产生的影响；决策者根据自身的价值标准，选择最大价值的行动为对策。这种理论只是假设人在完全理性下决策，而不是在实际决策中的状态。 2。
  连续有限比较决策论 代表人物是西蒙。他认为人的实际行动不可能合于完全理性，决策者是具有有限理性的行政人，不可能预见一切结果，只能在供选择的方案中选出一个"满意的"方案。"行政人"对行政环境的看法简化，往往不能抓住决策环境中的各种复杂因素，而只能看到有限几个方案及其部分结果。
  事实上，理性程度对决策者有很大影响，但不应忽视组织因素对决策的作用。 3。理性、组织决策论 代表人物有美国组织学者J。G。马奇。他承认个人理性的存在，并认为由于人的理性受个人智慧与能力所限，必须借助组织的作用。
  通过组织分工，每个决策者可以明确自己的工作，了解较多的行动方案和行动结果。组织提供个人以一定的引导，使决策有明确的方向。组织运用权力和沟通的方法，使决策者便于选择有利的行动方案，进而增加决策的理性。
  而衡量决策者理性的根据，是组织目标而不是个人目标。 4。现实渐进决策论 代表人物是美国的政治经济学者C。E。林德布洛姆。他的理论的基点不是人的理性，而是人所面临的现实，并对现实所作渐进的改变。
  他认为决策者不可能拥有人类的全部智慧和有关决策的全部信息，决策的时间、费用又有限，故决策者只能采用应付局面的办法，在“有偏袒的相互调整中”作出决策。该理论要求决策程序简化，决策实用、可行并符合利益集团的要求，力求解决现实问题。
  这种理论强调现实和渐进改变，受到了行政决策者的重视。 5。非理性决策论 代表人物有奥地利心理学家S。弗洛伊德和意大利社会学家V。帕累托等。该理 决策理论 论的基点既不是人的理性,也不是人所面临的现实,而是人的情欲。
  他们认为人的行为在很大程度上受潜意识的支配，许多决策行为往往表现出不自觉、不理性的情欲，表现为决策者在处理问题时常常感情用事，从而作出不明智的安排。 行政决策理论的发展趋势是：①强调人的判断对决策的影响。
  
  如行为决策论探讨决策者寻求次优行为的方法；社会判断论认为决策者受不同性质环境的影响会造成判断上的失实；归属决策论强调决策者在环境变量的作用下会受偶然因素的影响。②行政决策理论应用范围扩大。如将决策方法应用于行政管理的有效性的分析；把决策理论引入突发性危机的研究；把决策理论应用于政策分析领域，以研究导致政策失误的原因和场合。收起