我在一个电子产品公司做外发IPQC,上班对我来说成了一种负担,没有了往日的热情。以前,我有一个顶头上司,现在他走了,这使我感到有一种无形的压力。我的性格是双重性的,有时沉默,有时很开朗,所以我跟我的上司除了工作几乎没有什么话说,办公室三个人气氛很糟。我很担心我的工作做不好,你是专家,可以帮帮我吗?怎样是自己变得能力强些(工作能力,处事能力与沟通能力)我是做品质的,主要是生产制程过程的控制,常驻供应商。管理我从来没做过,该怎么办呢?等你的回音,TKS!
小***
2005-07-21
哈***
2005-07-20
赵***
2018-04-10
1、独立性:思维能力强的人必定是善于独立思考的人。即使他请教别人、查阅资料,也是以独立思考为前提的。 2、灵活性与敏捷性:对事物反映迅速而且灵活,不墨守成规,能较快地认识、解决问题。 3、逻辑性:思考问题严密而且科学,不穿凿附会,不支离破碎,得出的结论有充足的理由和证据,前因后果思路清晰。 4、全面性:看问题不片面,能从不同角度整体地看待事物。 5、创造性:对问题能提出创造性见解,别人没想到的他也能够想到。提高孩子思维能力的具体方法是: 一、培养孩子独立思考的习惯。年幼的孩子遇到疑难问题,总希望家长给他答案。 有些家长直接把答案告诉孩子,这对发展孩子智力没有好处。高明的家长面对孩子的...全部
1、独立性:思维能力强的人必定是善于独立思考的人。即使他请教别人、查阅资料,也是以独立思考为前提的。 2、灵活性与敏捷性:对事物反映迅速而且灵活,不墨守成规,能较快地认识、解决问题。 3、逻辑性:思考问题严密而且科学,不穿凿附会,不支离破碎,得出的结论有充足的理由和证据,前因后果思路清晰。 4、全面性:看问题不片面,能从不同角度整体地看待事物。 5、创造性:对问题能提出创造性见解,别人没想到的他也能够想到。提高孩子思维能力的具体方法是: 一、培养孩子独立思考的习惯。年幼的孩子遇到疑难问题,总希望家长给他答案。 有些家长直接把答案告诉孩子,这对发展孩子智力没有好处。高明的家长面对孩子的问题,应告诉孩子自己寻找答案的方法,启发孩子运用自己学过的知识和经验去寻找答案。当孩子自己得出答案时,他会充满成就感,而且会产生新的学习动力。 二、让孩子经常处在问题情景之中。当孩子提出问题时,家长要跟孩子一起讨论问题,家长的积极主动对孩子影响很大。特别是家长弄不懂的问题,通过请教他人、查阅资料、反复思考获得圆满答案,这个过程最能提高孩子的思维能力。 三、跟孩子一起收集动脑筋的故事和资料。动脑筋的故事和资料很多,有的是真人真事,有的是寓言故事,有的是科普性读物。家长和孩子共同收集、整理,空闲时间翻阅这些资料,讨论感兴趣的问题。 四、搞家庭智力竞赛。 利用节假日进行,家长和孩子轮流做主持人,设立小奖品或其他奖励措施。为了增强气氛,可以请亲友或其他小伙伴参加。五、引导孩子一起讨论,设计解决问题的思路,参与解决问题的过程。家长应引导孩子并与孩子一起共同讨论、设计解决问题的方案,并付诸实施。 这个过程需要分析、归纳、推理,需要设想解决问题的方法与程序,这对于提高孩子的思维能力和解决问题的能力大有帮助。 。收起
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