国际信息化人才资格

国际信息化人才资格认证和项目经理上岗证有什么不？

国家人力资源与社会保障部（原国家劳动部）教育培训中心开展了国际信息化人才岗位培训工作，在原有的国家信息产业部颁发的国家信息化培训证书的基础上，引进了国外的先进的认证经验，创新的发展出了适合于我国国情的普及型的信息化认证证书，得到了人事部、劳动部、教育部的大力支持，是目前国内信息化这一领域最具权威性的资格认证。 五年来，劳动部国际信息化人才资格认证管理中心为加盟的各个学校提供了全面优质的服务，没有发生过一起投诉事件！国际信息化认证已经在全国21个省（除西藏青海）4个直辖市5个自治区授权的300多所学校开展了此项工作，共计培养信息化人才10万余人，为我国的信息化建设做出了突出的贡献，在社会...全部

  国家人力资源与社会保障部（原国家劳动部）教育培训中心开展了国际信息化人才岗位培训工作，在原有的国家信息产业部颁发的国家信息化培训证书的基础上，引进了国外的先进的认证经验，创新的发展出了适合于我国国情的普及型的信息化认证证书，得到了人事部、劳动部、教育部的大力支持，是目前国内信息化这一领域最具权威性的资格认证。
   五年来，劳动部国际信息化人才资格认证管理中心为加盟的各个学校提供了全面优质的服务，没有发生过一起投诉事件！国际信息化认证已经在全国21个省（除西藏青海）4个直辖市5个自治区授权的300多所学校开展了此项工作，共计培养信息化人才10万余人，为我国的信息化建设做出了突出的贡献，在社会上引起了强烈反响。
   国际信息化人才认证项目对信息化商务管理、信息化技术工程等相关知识进行培训和考评。各地培训机构可根据国际信息化大纲安排培训，学员经培训考试合格者，将获得由国际信息化人才协会颁发的国际信息化人才资格认证证书，由国家人力资源和社会保障部教育培训中心颁发的信息化岗位证书以及由国家人事部人才交流中心人才市场出具的人才入库证明，学员资料将收录到国家人才库，为学员建立高品质、高信用度的人才档案。
  该认证面向社会，立足于在校学生，服务于企业，为人员择业、人才流动、选拔干部提供建立健全人才信用体系，以便用人部门录用和考核工作人员有一个统一、客观、公正的标准。收起