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合同工

请问各界法律法人士,多少年算合同工,如果单位解聘已满15年的工作人员,该如何赔偿

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2006-11-15

47 0
现在都是合同工,因为都要签定劳动合同 赔偿上一年度该员工的月平均工资*工作年限 而且,劳动法规定,员工为同一单位连续工作满10年以上,由员工提出,可以签无固定期限的劳动合同

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