李***
2016-09-24 02:23:39
公选或遴选一般要有与招考职位相关的工作经验，考试科目各有不同，总体来说考写作科目较普遍，你必须持续关注社会矛盾与解决办法，提高公文写作水平才能获胜。
学生，高中生只要学好高中知识，就能通过考试升入大学后去学大学的知识。 职场工作却和学生不同。如果你是科员，你只认为只要掌握好科员的工作内容就行，超出你级别以上的东西，你不去学。 ...[展开]
公选或遴选一般要有与招考职位相关的工作经验，考试科目各有不同，总体来说考写作科目较普遍，你必须持续关注社会矛盾与解决办法，提高公文写作水平才能获胜。
学生，高中生只要学好高中知识，就能通过考试升入大学后去学大学的知识。
职场工作却和学生不同。如果你是科员，你只认为只要掌握好科员的工作内容就行，超出你级别以上的东西，你不去学。 这是不行的，遴选报考资格就要连续2年以上称职，既然称职，遴选考试就不会在你本职工作内容上考，称职还不够，遴选是要考你是否具备目标职位的素养能力，因为考上去，马上就要到岗工作，就要能用的人，虽然可能会有一段时间岗前培训，但早就有该职位能力的人肯定更好用。
学生考试是考本级知识，工作中考试是考超越你现级别以上的知识。 你想过遴选，就要以目标职位的标准要求自己。
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