留学生就业时如何搞定面试？

英国留学生求职时常见的几个面试问

　1。 “Tell me about yourself。” 　　在英国求职比较常见的问题。这个问题实际是在考察你的交流技巧，英语表达能力，逻辑思维能力，和理性表达能力。 　　用2分钟来回答这个问题。 回答问题要注意逻辑性。可以从如何地方谈起，比如高中，大学，或第一个工作。要通过谈自己的经历，突出自己的一、两个优点。 　　2。 “Why are you leaving your current position?” 　　英国留学生要注意这个关键问题。 如果回答不好，就可能失去这个工作。切记：永远不要说别人(雇主、同事)的坏话! 而且也不要让别人听起来，觉得你狠机会主义。做好的回答，是公司...全部

  　1。 “Tell me about yourself。” 　　在英国求职比较常见的问题。这个问题实际是在考察你的交流技巧，英语表达能力，逻辑思维能力，和理性表达能力。 　　用2分钟来回答这个问题。
  回答问题要注意逻辑性。可以从如何地方谈起，比如高中，大学，或第一个工作。要通过谈自己的经历，突出自己的一、两个优点。 　　2。 “Why are you leaving your current position?” 　　英国留学生要注意这个关键问题。
  如果回答不好，就可能失去这个工作。切记：永远不要说别人(雇主、同事)的坏话! 而且也不要让别人听起来，觉得你狠机会主义。做好的回答，是公司(部门) 要关闭，你不得不离开这个你工作得狠愉快的地方。
  但是，如果只是你自己想跳槽，那么，你可以这样说： 　　After long personal consideration, my chance to make a contribution is very low due to company changes。
   　　如何解释，目前的工作哪些是对你不适合的。在表述的时候，一定要注意，尽量用positive的词语来表述。切记：永远不要说别人(雇主、同事)的坏话! 　　3。 “What do you consider your most significant accomplishment?” 　　这个问题很关键。
  如果回答得好，可能因此得到这个工作。 　　用大约2分钟回答这个问题。用具体的事例来描述你的工作成绩，包括你在工作中的角色，个人的贡献。使得自己的知识、技能让人听起来很信服，狠有用。根据工作性质，审时度势，提到努力工作，超时工作，高压工作，和现在公司的主要问题。
  如果不是必要，不要主动提到自己过去经常主动加班工作。但要表示：如果工作性质需要，可以考虑超时工作。 　　4。 “Why do you believe you are qualified for this position?” 　　挑两、三个和工作有关的自己的强项，最好有相关的英国实习经历。
  如某个独特的技术，或具体的管理手段(组织，人员管理，策划，等) ，自己的个人贡献。 　　5。 “Have you ever accomplished something you didn’t think you could?” 　　面试者问这个问题，实际上是想考查你的工作目标，工作动力。
  选一个好例子来解释你曾经克服过多么大的困难，取得了什么样的成绩。这个问题的关键，是要使对方相信：在困难面前，你是个不轻易言败的实干家。 　　6。 What do you like or dislike most about your current position?” 　　面试者问这个问题，实际是在看你对新职位的适应性如何。
  如果你真的对这个职位感兴趣，你一定要小心回答。 　　回答这个问题，应该从你不喜欢的开始说。你可以不喜欢终日一成不变，没有如何发展前途的工作，可以不喜欢终日的高压下的工作，没有机会去提高自己，可以不喜欢公司里的人浮于事，官僚主义，等等。
   　　最终， 以你喜欢的正面事例结束。 　　负面的要说得少，正面的多要强调。 　　7。 What did you like/dislike about your boss, or co-workers。
   　　面试者问这个问题的目的，实际上是通过你对老板和同事的评价，看你是否是个好的team player。因此，你应该尽量用positive的评语来评价你的老板和同事。但同时，应该不忘突出自己的独特贡献。
   　　8。 Why do you want to work here? 　　这是一个大拍MP，无论对于英国实。收起