拖欠工资怎么办

我要怎么才知道我有没有生育险我在

社会保险均具有法定强制力，主要包括五大险种：基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，覆盖范围内的用人单位都应该参保缴费。具体实施情况可向当地社保部门咨询。 女职工享受生育保险待遇必须符合以下条件： 　　（一）参加工作（或缴费）满1年； 　　（二）结婚符合〈<中华人民共和国婚姻法》规定； 　　（三）生育符合国家和省、市计划生育政策规定。 生育保险待遇包括： 　　（一）生育津贴：按本人产假期间的工资支付； 　　（二）生育医疗费：按医院发票的金额支付生育期间的检查费、接生费、手术费、住院费、药费。平产生育的，生育医疗费总额不得超过600元；剖腹产的，生育医疗费的总额不得超过...全部

  社会保险均具有法定强制力，主要包括五大险种：基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，覆盖范围内的用人单位都应该参保缴费。具体实施情况可向当地社保部门咨询。 女职工享受生育保险待遇必须符合以下条件： 　　（一）参加工作（或缴费）满1年； 　　（二）结婚符合〈<中华人民共和国婚姻法》规定； 　　（三）生育符合国家和省、市计划生育政策规定。
   生育保险待遇包括： 　　（一）生育津贴：按本人产假期间的工资支付； 　　（二）生育医疗费：按医院发票的金额支付生育期间的检查费、接生费、手术费、住院费、药费。平产生育的，生育医疗费总额不得超过600元；剖腹产的，生育医疗费的总额不得超过1200元；一胎多胞生育的，每多生育一个婴儿，增加的生育医疗费不得超过500元。
  超过规定的医疗服务费和药费（含自费药品和营养药品的药费）由职工个人负担。 　　（三）疾病医疗费：因生育引起产后大出血、产后感染、产褥热、产后心脏病、妊娠合并肝炎5种疾病的，其医疗费凭病历和医疗费用发票由生育保险基金支付。
  其他疾病的医疗费，按医疗保险待遇的规定办理。 女职工流产或婴儿出生后死亡，仍享受生育保险待遇。 实行定点医院生育。女职工应当在社会保险机构确定的医院生育，有职工医院和特殊情况的除外。
   女职工生育后，由本人或企业持女职工身份证、生育证、婴儿出生或死亡证、流产证明、病历、生育费用发票等到所属社会保险机构领取生育津贴，报销生育医疗费和疾病疗费。 　　怀孕7个月以上的，可以预领生育津贴。
   以上几个方面只是一个大概,具体规定要咨询当地社保部门。 。收起