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低值易耗品分录怎么做购入\摊销

1、购进时 借:低值易耗品 贷:现金等 2、月末摊销时 借:管理费用--低值易耗品摊销 贷:低值易耗品 3、低值易耗品的摊销方法有:一次摊销法、五五摊销法、分次摊销法。目前,大多数企业采用一次摊销法。

1、购进时 借:低值易耗品 贷:现金等 2、月末摊销时 借:管理费用--低值易耗品摊销 贷:低值易耗品 3、低值易耗品的摊销方法有:一次摊销法、五五摊销法、分次摊销法。目前,大多数企业采用一次摊销法。收起

2018-04-14 04:04:13
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1 购入 借:周转材料-低值易耗品-在库 贷:银行存款 2 领用时 借:周转材料-低值易耗品-在用 贷:周转材料-低值易耗品-在库 3 摊销 借:管理费...全部

1 购入 借:周转材料-低值易耗品-在库 贷:银行存款 2 领用时 借:周转材料-低值易耗品-在用 贷:周转材料-低值易耗品-在库 3 摊销 借:管理费用(或生产成本等) 贷:周转材料-低值易耗品-摊销 4报废时转销已提摊销 借:周转材料-低值易耗品-摊销 贷:周转材料-低值易耗品-在用收起

2018-04-14 03:04:13
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公司每个月发放工资每个月没有计提,是直接发放,然后再分配结转的。其中有几个月涉及到个人代扣代缴扣税举例:就是说公司有人怀孕休假公司代缴个人扣税。等以后上班了以后再从个人工资里扣回来。就是说其实第一个月的时候,发放时,照的是社保缴税部分的单子做。没有按照实际的数字做。就是其他应付款个人扣缴这块的数字比实际发放数字大。借:应付职工薪酬-工资6贷:银行存款2其他应付款(个人代扣缴部分)2应缴税费个人所得税2分配时,按照的是工资实际发放数分配的,借:管理费用-工资4贷:应付职工薪酬-工资4然后月末的时候就产生了应付职工薪酬-工资借方产生余额了。又做了一笔分录借:管理费用-工资2贷:应付职工薪酬-工资2第二个月的时候,她回来上班了,就原来公司代扣款的那部分个人的社保税什么的,公司就从她的工资里扣除出来。就等于还给公司。发放时,还是照社保缴税单子做。其他应付款数字比实际发放数字小。借:应付职工薪酬-工资6贷:银行存款2其他应付款(个人代扣缴部分)2应缴税费个人所得税2分配时,按照的是实际发放数分配的,借:管理费用-工资8贷:应付职工薪酬-工资8月末的时候应付职工薪酬-工资贷方产生余额。然后就做调整冲回上月多结转工资。借:管理费用-个工资-2贷:应付职工薪酬-工资-2然后过了几个月以后,就发现这样的账务处理有问题。想说我现在应该怎么办,没办法结转回去改以前的分录了。应该怎么样子调整它。应付职工薪酬的问题

薪酬 职工 应付款 管理费用

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