上海市浦东新区社保局职能有什么？
职能简介
(一)贯彻执行相关法律、法规、政策等;拟定浦东新区社保事业发展规划和政策，并实施监督检查。
(二)负责浦东新区人力资源市场发展的规划和管理;制定全区人才流动政策，培育、指导和管理区级人才市场;负责审核新区企事业单位人才引进、人才居住证、夫妻分居、照顾家庭困难事项;负责非公经济组织人才统计工作;负责引进海外智力的综合管理;受理并处理规定范围内的人事争议及来信来访，负责人事争议仲裁委员会办公室日常工作;负责“三支一扶”工作。
(三)负责浦东新区促进就业工作，制定相关政策，建立、健全就业服务体系。
(四)综合管理浦东新区机关、事业单位工作人员的工资福利、社会保险...全部
职能简介
(一)贯彻执行相关法律、法规、政策等;拟定浦东新区社保事业发展规划和政策，并实施监督检查。
(二)负责浦东新区人力资源市场发展的规划和管理;制定全区人才流动政策，培育、指导和管理区级人才市场;负责审核新区企事业单位人才引进、人才居住证、夫妻分居、照顾家庭困难事项;负责非公经济组织人才统计工作;负责引进海外智力的综合管理;受理并处理规定范围内的人事争议及来信来访，负责人事争议仲裁委员会办公室日常工作;负责“三支一扶”工作。
(三)负责浦东新区促进就业工作，制定相关政策，建立、健全就业服务体系。
(四)综合管理浦东新区机关、事业单位工作人员的工资福利、社会保险工作;负责本区机关、事业单位工资总额的宏观指导，工资外收入分配;机关事业单位工资审批，退休人员审批审核工作;工资年报编制;企业工资总额备案管理、执行最低工资制度和工资支付保障机制等。
(五)负责浦东新区事业单位工作人员录(聘)用、调配、考核等日常人事管理及事业单位绩效考核工作;负责组织开展专业技术职务社会化评审和专业技术职务资格评定(考试)工作;负责企事业单位专业技术人员继续教育和专业培训工作。
(六)负责军队转业干部的安置和培训工作，自主择业军转干部安置管理和服务及企业军转干部稳定工作。
(七)负责《公务员法》及相关配套制度的推行和实施。
(八)负责贯彻落实本市有关劳动合同、集体合同的法律、法规、规章和政策，协调处理本区用人单位与劳动者之间关系;负责处理本区企业欠薪保障金的申报、资金划拨和追偿。
负责对本区劳动保障监察、劳动争议仲裁和外地劳动力劳务纠纷调解部门的业务指导工作。
(九)推动农民工相关政策的落实，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。
(十)负责浦东新区城镇养老保险、征地养老人员管理和农村养老保险、工伤认定和劳动能力鉴定指导管理工作。
(十一)贯彻执行本市基本医疗保险政策;负责浦东新区内基本医疗保险定点医疗机构、企业内设医疗机构、定点药店实施医疗保险业务的监督检查工作。
(十二)负责有关行政复议受理和行政诉讼的相关工作。
(十三)承办区政府交办的其他事项。
管辖范围：12个街道(潍坊新村街道、陆家嘴街道、周家渡街道、塘桥街道、上钢新村街道、南码头路街道、沪东新村街道、金杨新村街道、洋泾街道、浦兴路街道、东明路街道、花木街道)、24个镇(川沙新镇、高桥镇、北蔡镇、合庆镇、唐镇、曹路镇、金桥镇、高行镇、高东镇、张江镇、三林镇、惠南镇、周浦镇、新场镇、大团镇、康桥镇、航头镇、祝桥镇、泥城镇、宣桥镇、书院镇、万祥镇、老港镇、南汇新城镇)
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