安全检查记录表如何填写？
安全检查的单位名称，项目类型，具体检查时间，具体的检查项目或者产品，包括种类、型号、使用年限、安全性能等，具体参加检查的人员名单，负责人签名，详细的检查记录过程，最后的检查结论，意见或建议。一般由检察人、检查时间、检查地点、检查项点、发现的问题、建议、整改责任人、整改期限等，时间、地点、被检查单位、检查路线、检查内容、发现的问题、提出的整改意见、被检查人确认签字，检查人员（两人以上）签字。 必要时还可以摁手印。主要用于专业性的安全检查或特种设备的安全检验，如防火防爆、防尘防毒、防冻防凝，防暑降温、压力容器、锅炉、工业气瓶，配电装置、起重设备、机动车辆、电气焊等，检查表的内容应符合专业安全...全部
安全检查的单位名称，项目类型，具体检查时间，具体的检查项目或者产品，包括种类、型号、使用年限、安全性能等，具体参加检查的人员名单，负责人签名，详细的检查记录过程，最后的检查结论，意见或建议。一般由检察人、检查时间、检查地点、检查项点、发现的问题、建议、整改责任人、整改期限等，时间、地点、被检查单位、检查路线、检查内容、发现的问题、提出的整改意见、被检查人确认签字，检查人员（两人以上）签字。
必要时还可以摁手印。主要用于专业性的安全检查或特种设备的安全检验，如防火防爆、防尘防毒、防冻防凝，防暑降温、压力容器、锅炉、工业气瓶，配电装置、起重设备、机动车辆、电气焊等，检查表的内容应符合专业安全技术防护措施要求。
所以书面记录的有《现场检查记录》和《责令改正指令书》一式两份，由被检查单位和执法部门各持一份，如果被检查单位隐患较多，需要罚款的，还要开具《行政处罚告知书》并由被检查单位在《文书送达回执》上签字。
扩展资料：应加强国家立法标准和政策，变成强制性法规。加强与国际接轨的认证标准，规范行业标准。要建立企业安全生产长效机制，必须坚持“以法治安”，用法律法规来规范企业领导和员工的安全行为，是安全生产工作有法可依、有章可循，建立安全生产法治秩序。
坚持“以法治安”，必须“立法”、“懂法”、“守法”、“执法”。“立法”，一方面要组织员工学习国家有关安全生产的法律、法规、条例。另一方面，要建立、修订、完善企业安全管理相关的规定、办法、细则等，为强化安全管理提供法律依据。
“懂法”，要实现安全生产法治化，“立法”是前提，“懂法”是基础。只有使全体干部、员工学法、懂法、知法，才能为“以法治安”打好基础。“守法”，要把依法治安落实到安全管理全过程，必须把各项安全规章制度落实到生产管理全过程。
全体干部、员工都必须自觉守法，以消除人的不安全行为为目标，才能避免和减少事故发生。“执法”，要坚持“以法治安”，离不开监督检查和严格执法。为此，要依法进行安全检查、安全监督，维护安全法规的权威性。
必须层级落实安全责任。企业应逐级签订安全生产责任书。责任书要有具体的责任、措施、奖罚办法。对完成责任书各项考核指标、考核内容的单位和个人应给予精神奖励和物质奖励。对没有完成考核指标或考核内容的单位和个人给予处罚。
对于安全工作做得好的单位，应对该单位领导和安全工作人员给予一定的奖励。安全投入是安全生产的基本保障。它包括两个方面：一是人才投入，二是资金投入。对于安全生产所需的设备、设施、宣传等资金投入必须充足。
同时，企业应创造机会让安全工作人员参加专业培训，组织安全工作人员到安全工作搞得好的单位参观、学习、取经。另一方面，可以通过招聘安全管理专业人才，提高公司安全管理队伍的素质，为实现公司安全和谐发展打下坚实的基础。
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