我是眼高手低吗？我是刚毕业的研究
你的眼真的高吗？
我认为你的眼也不高，手也未必低。因为尽管你做的工作是些操作性工作，尽管你觉得这些工作没有挑战性，但是这些工作你还是很好完成了，这就说明你的手并不低。真的眼高手低是指的本职工作也作不好，还老想着做大事情。 显然你还不是这种情况。
再来看看你的眼是不是高，从银行辞职，进入咨询公司，眼是高的，起码咨询公司的业务比银行里看报聊天打游戏要高。但是在咨询公司里你的眼高不高呢，从你的描述里看不出来。因为你只谈到了你不喜欢干重复性劳动，但并没有讲清楚你想干什么？
在一个公司里，不是一个人从一进来就有机会去做她想做的事情的。 她需要通过一些途径去证明自己有能力作她想做的事情，并努力争取...全部
你的眼真的高吗？
我认为你的眼也不高，手也未必低。因为尽管你做的工作是些操作性工作，尽管你觉得这些工作没有挑战性，但是这些工作你还是很好完成了，这就说明你的手并不低。真的眼高手低是指的本职工作也作不好，还老想着做大事情。
显然你还不是这种情况。
再来看看你的眼是不是高，从银行辞职，进入咨询公司，眼是高的，起码咨询公司的业务比银行里看报聊天打游戏要高。但是在咨询公司里你的眼高不高呢，从你的描述里看不出来。因为你只谈到了你不喜欢干重复性劳动，但并没有讲清楚你想干什么？
在一个公司里，不是一个人从一进来就有机会去做她想做的事情的。
她需要通过一些途径去证明自己有能力作她想做的事情，并努力争取这样的机会。
因此，你的问题不是眼高手低，而是缺乏主动。机会是要争取的，你能选中这家咨询公司，说明这家公司有你想做的事情，但是为什么现在还没有让你做呢，说明你还没有向公司证明你可以做哪些事情的能力。
在任何一个公司里，只作领导安排的工作的人是很难得到作挑战性工作的机会的，自我提升的机会也就会很小。
再来讲如何争取。上网查资料和作PPT是上头安排你的工作。你可以很好地完成，但如果仅仅很好地完成，那么你就无法从这个工作中体现你其他方面的价值。
因此，你可以尝试着，在做这些工作的时候，找机会体现你的价值。比如，做某个PPT的时候，你可以在做好的前提下，加上你对每一个个案的咨询分析；在上网查资料的时候，也可以写上自己的评论以及如何组织这些素材的意见。
通过这些额外的附加的答卷来向领导展示你其他方面的能力。这样，你就会有机会去参与更高层面的工作了。
是否要换工作，你需要很好的考虑，先应该把在这个环境里自己能够做的努力都作充分了，如果还不能改变，那么再考虑换。收起
