不***

会计分录如何做呢？

不能汇总，要明细到各个业务银行。

1***

个人所得税问题:

单位应代扣代缴的个人所得税是:(2500-2000-个人按照省级别政府标准缴纳的养老等)*10%-25=25 借:应付工资贷:应交税金-应交个人所得税

B***

工资发放及计提的分录怎么做

当月计提当月发放，你公司做法是对的，应付职工薪酬一般月末无余额。 发放工资 借应付职工薪酬—工资 贷应交税费—个税 其他应收款—社保个人部分 其他应收款—公积金个人部分 银行存款或现金 月末计提结转时 借制造费用或管理费用等 贷应付职工薪酬—工资 9月做计提分录，10月做发放分录，月末就会有余额，到年底应付职工薪酬有余额汇算清缴会有补交企业所得税的。 一般当月发放工资当月结转月末无余额的。

华***

计提工资和发放工资的分录

计提工资借：管理费用 /销售费用/制造费用贷：应付职工薪酬支付工资：借：应付职工薪酬贷：现金/银行存款其他应付款（个人交的费用）应缴税费--个人所得税交付时借：其他应付款（个人交的社保和住房公积金）管理费用（单位承担的）贷：银行存款交个人所得税借：应缴税费-个人所得税贷：银行存款

h***

工资不计提就发放的分录

不计提就发放,那是会计忘记做工资啦,可真粗心啊. 借:生产成本制造费用管理费用贷:银行存款

心***

小单位按月发放工资，可以不计提直接发放吗？

当然可以，直接计入成本核算呀

E***

工资分录:单位发放工资30000元,不计提,直接发,不交养老保险的分录怎样做?

1、支付工资时借：应付工资 30000 贷：现金 30000 2、月末，工资要进行分配借：管理费用--工资 30000 贷：应付工资 30000

华***

计提工资和发放工资的分录

计提工资借：管理费用 /销售费用/制造费用贷：应付职工薪酬支付工资：借：应付职工薪酬贷：现金/银行存款其他应付款（个人交的费用）应缴税费--个人所得税交付时借：其他应付款（个人交的社保和住房公积金）管理费用（单位承担的）贷：银行存款交个人所得税借：应缴税费-个人所得税贷：银行存款

华***

工资跟社保那一块的计提跟发放怎么做分录？求详细答案

计提工资借：管理费用 /销售费用/制造费用贷：应付职工薪酬支付工资：借：应付职工薪酬贷：现金/银行存款其他应付款（个人交的费用）应缴税费--个人所得税交付时借：其他应付款（个人交的社保和住房公积金）管理费用（单位承担的）贷：银行存款交个人所得税借：应缴税费-个人所得税贷：银行存款

z***

计提工资分录

1、计提工资时借：管理费用--工资 1000 贷：应付工资 1000 2、发放工资时借：应付工资 1000 贷：其他应付款--社保 200 贷：其他应付款--食堂 100 贷：应交税金--个人所得税 50 贷：现金 650

徐***

完整的计提和发放工资怎样做分录？

计提时借：管理费用/制造费用 贷：应付职工薪酬 发放时借：应付职工薪酬 /p>贷：其他应付款--应付保险费 应交税金--应缴个人所得税 /p> 现金/银行存款

风***

个税的分录是怎样？

计提工资：借：管理费用（因为题目中所述公司把和职工工资有关的全部计入管理费用）2900贷：应付职工薪酬－工资2000应付职工薪酬－社会保险费600应付职工薪酬－奖金300发放工资：借：应付职工薪酬－工资2000贷：其他应付款—工资1680其他应付款－社会保险费300应交税费－应交个人所得税20发放奖金应做的会计分录：借：应付职工薪酬－奖金300贷：其他应付款—奖金300交纳各项税费：借：应付职工薪酬－社会保险费600其他应付款－社会保险费300应交税费－应交个人所得税20贷：银行存款820个人拙见。

A***

个税的分录？新准则下计提？

计提工资：借：管理费用（因为题目中所述公司把和职工工资有关的全部计入管理费用）2900贷：应付职工薪酬－工资2000应付职工薪酬－社会保险费600应付职工薪酬－奖金300发放工资：借：应付职工薪酬－工资2000贷：其他应付款—工资1680其他应付款－社会保险费300应交税费－应交个人所得税20发放奖金应做的会计分录：借：应付职工薪酬－奖金300贷：其他应付款—奖金300交纳各项税费：借：应付职工薪酬－社会保险费600其他应付款－社会保险费300应交税费－应交个人所得税20贷：银行存款820个人拙见。

誓***

个税的分录？新准则下计提？

计提工资：借：管理费用（因为题目中所述公司把和职工工资有关的全部计入管理费用）2900贷：应付职工薪酬－工资2000应付职工薪酬－社会保险费600应付职工薪酬－奖金300发放工资：借：应付职工薪酬－工资2000贷：其他应付款—工资1680其他应付款－社会保险费300应交税费－应交个人所得税20发放奖金应做的会计分录：借：应付职工薪酬－奖金300贷：其他应付款—奖金300交纳各项税费：借：应付职工薪酬－社会保险费600其他应付款－社会保险费300应交税费－应交个人所得税20贷：银行存款820个人拙见。

这***

分录应该怎么做？

1.计提工资　　借：××费用(管理/销售等) 　　贷：应付职工薪酬——工资　　2.计提社保(企业部分) 　　借：××费用(管理/销售等) 　　贷：应付职工薪酬——社保　　3.次月发放工资时　　借：应付职工薪酬——工资　　贷：应付职工薪酬——社保(个人部分) 　　应交税费——应交个人所得税　　库存现金/银行存款　　4.上交杜保　　借：应付职工薪酬——社保(企业部分+个人部分) 　　贷：库存现金/银行存款　　5.上交个人所得税　　借：应交税费——应交个人所得税　　贷：银行存款以上便是分析内容，仅供参考。

云***

计提工资和社保公积金的分录怎么做？

计提：借：管理（销售）费用--工资（应发数）贷：应付职工薪酬--工资（应发数）借：管理费用--社会保险（单位部分）贷：应付职工薪酬--社会保险（单位部分）借：管理费用--公积金（单位部分）贷：应付职工薪酬--公积金（单位部分）缴纳社会保险借：应付职工薪酬--社会保险（单位部分）其他应收款--社会保险（个人部分）贷：银行存款缴纳公积金借：应付职工薪酬--公积金（单位部分）其他应收款--公积金（个人部分）贷：银行存款发放工资借：应付职工薪酬--工资（应发数）贷：其他应收款--社会保险（个人部分）其他应收款--公积金（个人部分）库存现金

北***

计提工资和发放工资的会计分录为什么要计提工资？

假设个人所得税100，社保200，实发工资1000 计提时借：管理费用（或销售费用、在建工程、生产成本、制造费用等科目）---工资 1300贷：应付职工薪酬---工资 1000 应付职工薪酬---社保个人部分 200 应交税费---应缴个人所得税 100 发放时借：应付职工薪酬---工资1000贷：银行存款（或库存现金）1000 缴纳社保借：管理费用（或销售费用、在建工程、生产成本、制造费用等科目）---社保公司部分应付职工薪酬---社保个人部分 200 贷：银行存款缴纳个人所得税借：应交税费---应缴个人所得税 100 贷：银行存款 100

王***

交纳社保分录做账怎么做？

1.发工资扣个人社保金借:应付职工薪酬-工资贷:其他应付款-个人社保金(有些单位做在其他应收款) 贷:现金 2.交纳社保时候: 借:管理费用-社保金其他应付款-个人社保金贷:银行存款

z***

关于发放工资，计提养老保险等分录如何编制？

计入管理费用

高***

工资必须计提吗？