我公司是股份公司.以前法人代表兼雇主办理了社保,后来法人代表离职换人了,先...[展开]
我公司是股份公司.以前法人代表兼雇主办理了社保,后来法人代表离职换人了,先公司要消停原来法人代表的社保,该怎么做?[收起]
公司没有权力注销如何一个员工的社保帐户,社保帐户是终身账户,只有到该员工办理退休以后才能注销,但是如果员工离职,公司可以凭离职证明材料到当地社保中心给该员工的社保帐户报停。现在不是你们公司法人代表换人了吗,使用公司名义去办理报停手续
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关于员工到公司离职,公司不给办理离职...
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大多数儿童保险的投保年龄都以0岁作为开始,但在保险行业章程中,这个0岁...大多数儿童保险的投保年龄都以0岁作为开始,但在保险行业章程中,这个0岁不是儿童的自然年龄,指的是儿童出生满28天。 遵守“先近后远,先急后缓”的原则 少儿期易发的风险应先投保,而离少儿较远的风险就后投保。没必要一次性买全了,因为保险也是一种消费,它也会根据具体情况而发生变化。 缴费期不必太长 可以集中在孩子未成年之前,在他长大成人之后,可选择自己合适的险种为自己投保,但是保障期可相对较长。 购买豁免附加险 需要注意的是,在购买主险时,应同时购买豁免保费附加险。这样一来,万一父母因某些原因无力继续缴纳保费时,对孩子的保障也继续有效。 切忌重复购买 如果孩子已经上学,学校会统一为他们购买学平险,而一些福利好的单位也会为员工子女报销一部分医药费。因此,家长在为孩子投保商业保先前,一定要先弄清楚,孩子已经有了哪些保障,还有哪些缺口是需要由商业保险来弥补的。
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