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工伤死亡请教各位：我公司属于电力

请教各位：我公司属于电力系统，近日一名员工因检修电源设备时不幸触电当场死亡，事故发生后公司报了案，当地法制部门已经介入，经公安机关调查后无故意和认为原因造成，现已移交到安全检查局，经鉴定后事故责任主要在用人单位，现因赔偿问题，公司与受害者亲属分歧较大，受害者要求除工伤保险赔付外另赔偿50万元，请问受害方提出的要求是否符合法定赔偿条例？ ……有关规定： 一次性抚恤金发放新规定 2002-1-10 从今年1月1日开始,国家机关(含民主党派、人民团体)工作人员、人民警察因公牺牲、病故后,由死者生前所在单位发放一次性抚恤金,不再由死者家属户口所在地民政部门发放。 革命烈士和因公牺牲、病故军人家属...全部

  请教各位：我公司属于电力系统，近日一名员工因检修电源设备时不幸触电当场死亡，事故发生后公司报了案，当地法制部门已经介入，经公安机关调查后无故意和认为原因造成，现已移交到安全检查局，经鉴定后事故责任主要在用人单位，现因赔偿问题，公司与受害者亲属分歧较大，受害者要求除工伤保险赔付外另赔偿50万元，请问受害方提出的要求是否符合法定赔偿条例？ ……有关规定： 一次性抚恤金发放新规定 2002-1-10 从今年1月1日开始,国家机关(含民主党派、人民团体)工作人员、人民警察因公牺牲、病故后,由死者生前所在单位发放一次性抚恤金,不再由死者家属户口所在地民政部门发放。
  革命烈士和因公牺牲、病故军人家属的一次性抚恤金发放办法不变。 　　一次性抚恤金发放标准和计算办法仍按民政部、财政部有关规定执行,即执行标准是: 因公牺牲的为本人牺牲时的20个月工资,病故的为本人病故时的10个月工资。
  计算办法是:1993年工资制度改革后,国家机关(含民主党派、人民团体)工作人员、人民警察因公牺牲、病故后,在职人员按下列工资项目之和计算:实行职级工资制的人员,为本人职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资;技术工人,为本人岗位工资、技术等级(职务)工资及按国家规定比例计算的奖金;普通工人,为本人岗位工资及按国家规定比例计算的奖金。
  离退休人员死亡后,按以下项目计发:工资制度改革后,实行职级工资的离退休人员,按本人离退休时的职务工资、级别工资、基础工资、工龄工资之和计发;退休技术工人,按本人退休时的岗位工资、技术等级(职务)工资及按国家规定比例计算的奖金之和计发;退休普通工人,按本人退休时的岗位工资及按国家规定比例计算的奖金之和计发。
  另外,以后国家规定增加的离退休费一并计入一次性抚恤金。工资制度改革前离退休人员按离退休时的全额工资、以及以后国家规定增加的离退休费之和计发。 本报讯　国家机关工作人员、人民警察因公牺牲、病故后，一次性抚恤金的发放标准已经提高。
  因公牺牲的将发放其40个月工资，病故的将发放其20个月工资。调整后的经费比此前的标准各增加一倍，抚恤金发放所需经费由同级财政负担。 　　此次抚恤金调整后，从2004年10月1日起执行。从2004年10月1日起到目前阶段的抚恤金发放工作，将在原有发放的基础上补足此次调整后两者之间的差额。
   被抚养人赔偿原则 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第28条第1款规定：“被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。
  被扶养人为未成年人的，计算至十八岁；被扶养人无劳动能力又无其生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。”该条第2款规定：“被扶养人是指受害依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。
  被扶养人还有其他扶养人的，赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的，年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。” 。收起