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年休假与工作的劳动工时有关吗

我是一企业员工,劳动工时不满八小时,就不享受年薪假了吗?有具体的法律规定吗?

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2010-08-03

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  《职工带薪年休假条例》第二条“机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
  
  ” 也就是说,只要是与用人单位建立了劳动关系,且连续工作1年以上的,都可以享受带薪年休假。至于劳动工时不满八小时,属于企业行为,也不违反现行法律规定,但每日工作不满八小时不能成为不享受年薪假的理由和借口。

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