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答： 公司的说法是错误的。 你最近一个月没去公司上班,也未履行请假手续，应视为擅自旷工行为，公司...
答： 如果说你的“赚外块”行为违反了公司的相关管理规定，扣工资是属于一种处罚，这是不违法的。 但...
答： 找当地劳动局,只要你有书面投诉,写上真实姓名,劳动局有专行部门管这事的。假如本地劳动局解决...
答： 《劳动合同法》实施后，四种情况下用人单位可以合法扣减职工工资，并明确扣减的额度限制。 一是...
答： 去劳动保障局申请劳动仲裁
答： 你在包房子的时候肯定有合同吧 按合同上的条款做就好了 如果没写要刷油漆 扣你工资当让...
答： 劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见 第61条规定： 实行计时工资制的...
答： 拨打电话12345，是生活帮。什么问题都可以解决的。他会给你接通你想接通的电话。而且接通之...
答： 违反劳动合同法。你可以向劳动局投诉，也可以申请劳动仲裁。
答： 请假就说回家坐月子了,你要是等不了就重新招人[笑脸][笑脸][笑脸][笑脸]
答： 劳动局的仲裁机构。
答： 当然不行。可以去当地的劳动局举报查处或申请劳动仲裁维权。
答： 一般情况下要提前申请离职的，有的公司一个月，有的三个月！
答： 宝妈们帮我出出主意
答： 报警吧，这事警察管。
答： 没有签订劳动合同，辞职就不用提前三十日以书面形式通知单位，当面与老板说准备离开，让老板安排...
答： 要看你们公司的规定是什么，按道理是不该扣
答： 解除劳动合同是《劳动合同法》第三十七条法律赋予劳动者的权利，你想解除劳动合同，不需要向用人...
答： 首先要看老板是什么用意了，资金周转困难或者蓄意不发工资，若是后者就需要采取措施了，比如媒体...
答： 不合法。你先与公司协商，如果公司坚持要扣的话，你就跟他说，那就没办法了，我只好打电话去劳动...