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根据行业职务要求,是不是工资待遇在劳动合同中也有一定要求?

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2018-06-02

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    1、目前没有针对具体行业职务工资支付标准的规定,现行的1994年《工资支付暂行规定》没有此规定。人保部将出台工资支付条例。该条例将解决两方面问题:一是包括劳务派遣工在内,只要工作的岗位、职级、内容相同,应做到“同工同酬”——不仅工资待遇相同,社保、福利等也应一视同仁。
    “所谓‘同工同酬’并非要求他们的工资数额一样,而是允许在同一工资区间内进行浮动。比如都是总监级别,单位的薪酬体系可以自己确定是在5000至8000元区间内,还是定在6000至9000元的区间内。
  ”2、可查询当地的工资支付规定是否有同工同酬的要求。

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