请问解放战争时期(46年)的离休干部抚恤金是多少?

基本政策是抚恤金为20个月基本工资400元的丧葬费

    省人事厅、财政厅冀人发[2000]5号文件规定 1、遗属生活困难补助的原则 确定机关、事业单位工作人员死亡后遗属生活困难补助，必须实事求是，根据遗属家庭的实际收入，生活困难程度，本着困难大的多补助，困难小的少补助的原则，给予定期或临时性补助。
   2、遗属生活困难补助的对象 遗属生活困难补助的对象，主要是依靠死者生前直接供养的，没有经济来源的下列亲属： （1）、父、夫年满60周岁，或未满60周岁基本丧失劳动能力的； （2）、母、妻年满50周岁，或未满50周岁基本丧失劳动能力的； （3）、子女（包括遗腹子女、养子女、前妻或者前夫所生子女）年未满16周岁，或虽年满16周岁尚在普通中学、中等专业学校、技工学校和普通高等学校学习的，或者基本丧失劳动能力的； （4）、弟、妹（包括同父异母或者同母异父弟、妹）年未满16周岁，或虽年满16周岁尚在普通中学、中等专业学校、技工学校和普通高等学校学习的，或者基本丧失劳动能力的。
     3、遗属生活困难补助标准 对下列人员在以上标准的基础上再增加20%： （1）、遗属中的孤老、孤小人员； （2）、经组织确认因公牺牲、死亡的遗属； （3）、符合离休条件的老干部以及副省级及其以上干部的遗属。
   4、一些具体规定 （1）、对有工资收入的死者配偶，按其本人工作年限和基本工资水平确定其是否负担其子女（遗属）的生活补助。  符合下列情况之一者不负担子女生活补助：工作年限不满10年，月基本工资低于500元的；工作年限满10年不满25年，月基本工资低于550元的；工作年限满25年及其以上，月基本工资低于600元的。
  月基本工资高出以上标准的，高出部分用于其子女生活补助。 核定配偶工资收入基数办法是： 机关实行职级工资的工作人员为本人职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项之和；技术工人为本人岗位工资、技术等级工资和按国家规定比例计发的奖金；普通工人为本人岗位工资和按国家规定比例计发的奖金。
     事业单位工作人员为本人技术等级（职务）工资和按国家规定比例计发的津贴两项之和。 （2）、核定遗属生活困难补助，要以工作人员死亡时是否符合生活困难补助条件为准。
  凡工作人员死亡时其遗属不符合生活困难补助条件，后来符合补助条件的，一般不再重新核定生活困难补助。   （3）、工作人员死亡后，其配偶重新组建家庭，其随带子女如果已享受困难补的可以继续享受。
   （4）、死者有兄、弟、姐、妹两人以上的（不含属于遗属生活困难补助对象的弟、妹）其父母享受的遗属生活困难补助按规定标准的50%发给，不足部分由其兄、弟、姐、妹其同负担。   （5）、发放遗属生活困难补助的单位，应及时了解遗属经济变化情况，根据情况停发其生活困难补助。
   （6）、遗属生活困难补助所需经费和审批权限仍按原规定执行。 本《通知》自2000年1月1日起执行。 根据一九八四年五月四日河北省民政厅发布的《河北省殡葬管理暂行办法》（冀民民〔1984〕15号）的规定，国家干部、职工死后不实行火葬的，其遗属不得享受丧葬补助、困难补助等费用。
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