2016潍坊人力资源管理师培训哪家好？

考人力资源的资格证需要什么条件呢

1。企业人力资源管理员（国家职业资格四级） 　　⑴具有本科学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书； 　　⑵具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上； 　　⑶具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书； 　　⑷具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。 2。助理人力资源管理师（国家职业资格三级） 　　⑴连续从事本职业工作6年以上。 　　⑵取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。 ...全部

  1。企业人力资源管理员（国家职业资格四级） 　　⑴具有本科学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书； 　　⑵具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上； 　　⑶具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书； 　　⑷具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。
   2。助理人力资源管理师（国家职业资格三级） 　　⑴连续从事本职业工作6年以上。 　　⑵取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。 　　⑶取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
   　　⑷取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。 　　⑸取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。 　　⑹取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
   　　⑺具有硕士研究生及以上学历证书。 3。人力资源管理师（国家职业资格二级） 　　⑴连续从事本职。收起