我所在的公司是私营企业,厂房是租赁的,与原单位自2005年7月18日签定了伍年的协议,我公司对厂房及人员设备投资将近50万,与工人也签了伍年合同,现原单位由当地政府以招商引资为由,在2005年12月12日通知我公司壹个月内搬走,我公司该如何向原单位索赔损失,请有关专家帮忙~~~谢谢啦~~
在租赁合同上提前解约一定有违约责任,在一般的租赁合同上都有诚若承租方的实际损失超过赔偿的金额的约定!但你们现在合同里没有提及违约的事情!所以一定是先协商解决,不行就告他违约!他现在的做法已经是违反了合同法!可以找回你的损失!
在租赁合同上提前解约一定有违约责任,在一般的租赁合同上都有诚若承租方的实际损失超过赔偿的金额的约定!但你们现在合同里没有提及违约的事情!所以一定是先协商解决,不行就告他违约!他现在的做法已经是违反了合同法!可以找回你的损失!收起
在租赁合同上提前解约一定有违约责任,在一般的租赁合同上都有若承租方的实际损失超过赔偿的金额的约定.不行可以通过仲裁或法院
在租赁合同上提前解约一定有违约责任,在一般的租赁合同上都有若承租方的实际损失超过赔偿的金额的约定.不行可以通过仲裁或法院收起
应该办理,根据《城市房屋租赁管理办法》来办理租赁证。
会计分录: 1、你单位支付出租房税金时 借:其他业务支出...
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