请问:计时工的法定节假日的工资怎
工厂付工资采取四舍五入法。计件工加班费:计件工资除于(基本工作日乘于 8+ 当月总的加班小时数)等于每个小时的工资再乘于加班小时乘于 50% (星期一至星期五)或乘于 100% (休息日)或乘于 200% (法定节假日)计件只乘于 50%100%200% 因为有 100% 已经包含在计件工资里。 计时工加班费:计时工资除于基本工作日除于 8 乘于加班小时数乘于 150% (星期一至星期五)或 200% (休息日)。计时工每一天的工资为 20 元。
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工厂付工资采取四舍五入法。计件工加班费:计件工资除于(基本工作日乘于 8+ 当月总的加班小时数)等于每个小时的工资再乘于加班小时乘于 50% (星期一至星期五)或乘于 100% (休息日)或乘于 200% (法定节假日)计件只乘于 50%100%200% 因为有 100% 已经包含在计件工资里。
计时工加班费:计时工资除于基本工作日除于 8 乘于加班小时数乘于 150% (星期一至星期五)或 200% (休息日)。计时工每一天的工资为 20 元。
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