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答： 预付工资怎样做分录啊？ 预付工资时： 借：应付工资 贷：现金 月末将本月应发工资进行分配：...
答： 还没发时:借:应付账款\预付账款 XX 贷:应付工资薪酬 XX 发时:借:应付工资薪酬 X...
答： 一、付工资时扣个人负担部分 借：应付工资 贷：其他应付款--养老保险 贷：其他应付款--医...
答： 借：费用11100 贷：现金11075 其他应付款-个人所得税25
答： 在建工程的安装付工资1000元 借：在建工程 1000 贷：应付职工薪酬 1000 在...
答： 其实两个都可以的，不过要看临时工在哪个岗位上，在生产第一线的临时工就按你说的那样就可以了。...
答： 1、发放工资时： 借：应付工资 贷：银行存款 贷：其他应付款－代扣个人所得税 2、实际交纳...
答： 不需要,直接记借:长期待摊费用,贷:现金因为筹办期发生的费用,包括人员工资,办公费,培训费...
答： 1、支付工资时 借：应付工资 2500 贷：应交税金--个人所得税 25 贷：现金 247...
答： 1、支付工资时 借：应付工资 30000 贷：现金 30000 2、月末，工资要进行分配 ...
答： 计提工资，分录： 借：管理费用--工资 500 贷：应付工资 500 从银行提取...
答： 红字原科目冲回比较好
答： 借:应付职工薪酬 贷：其他应付款--养老保险 贷：其他应付款--医疗保险 贷：其他应付款-...
答： 第四个月工资调减为1500元，和以前会计分录一样。 （1）提取时 借：管理费用--工资 1...
答： 借方按费用种类分配,如生产成本,制造费用,管理费用,营业费用待摊费用,其他应收款等,贷方应...
答： 计提时 借：管理费用/制造费用 贷：应付职工薪酬 发放时 借：应付职工薪酬 /p>贷：其他...
答： 应该按企业的部门按人员的多少分配。
答： 先要确定是哪个部门的员工，根据不同部门冲销不同费用成本。借：库存现金贷：制造费用/生产成本...
答： 借 管理费用 贷应付职工薪酬 --个人住房公积金
答： 按工资编制的工薪表统计联作计提分录，会计联在出纳付款过账后作发放工资分录。 比如工资中：车...
答： 工资的分录计提借：职工薪酬 贷：应付职工薪酬 实际支付就是借：职工薪酬 贷：银行存款
答： 借：管理费用等----工资 管理费用等----年终奖 贷：应交税费----个人所得税 现金...
答： 根据具体分配归集情况处理
答： 生产车间管理人员工资属成本类（制造费用）会计科目，厂部管理人员的工资归属费用类（管理费用）...
答： 计提时， 借：制造费用（或营业费用） 管理费用 销售费用 （等相关科目） ...