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答： 是要还滴,如果你真想不还的话,法律会告诉你什么后果,不过嘛,我这里去银行卡户,娘的,叫我自...
答： 让对方开退货证明,开红字发票,或者等下次发货时少开相应金额,实在不行如果老板不知道的话,客...
答： 我觉得不应该。作为领导应该多体恤民情，处处为下属着想，在严格要求下级做好本职工作的前提下，...
答： 什么错误能犯两次。 不防说来听听。
答： 先把心态摆平了，得失乃人生正常不过的事了。移情，投入做其他的事情。
答： 你这问题也太抽象了 ，比如如果是你欺骗行政机关，骗到了个营业执照，那到时候人家给你撤消了，...
答： 哈哈，幽默
答： 检讨书 工作失误检讨书
答： 这不是巧合也不是离奇这是“上天安排好的”~~~~
答： 专业检讨书范文 去看看。
答： 一般是免职或罚款，但是不可能损失让你一个人承担。如果他们这么要求你可以拒绝
答： 这个也要看情况的，建议咨询律师，要看有没有主管错误，或者你有没有主动采取措施避免这种损失
答： 在会计处理上：首先，应当把报废的 原材料计入资产减值损失
答： 首先要学会文档的分类与保管的方法，其次严格按照资料员岗位职务说明书的要求去做；做个有心人，...
答： 你在公司做的关于工作的问题都属于公司行为,也就是说实际情况是你做错了,害公司,但在法律上承...
答： 可要求解除劳动关系的经济补偿。
答： 员工承担主要责任，上级领导承担次要责任，有损失的需要赔偿，没有损失的批评教育，或者公开检讨...
答： 《工资支付条例》第16条：因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同...
答： 尊敬的领导： 您好！对于本次上班玩手机的事，我已意识到事情的严重性，在这里我保证，绝不会再...
答： 可以直接发邮箱
答： 就是把原因，错误写详细，错在哪，注意事项，保证不再犯，内容就这些
答： 公司是什么性质呢，如果是国企单位，给领导看当然要认真一些，但也不能太表现自己的无能，说明自...
答： 第一错在哪里。第二，为什么错。第三，以后怎样注意
答： (1)客观行为特征不同。工作失误，行为人是认真履行自己的职责义务;而玩忽职守罪则表现为行为...
答： 认定传染病防治失职罪时，应区分传染病防治失职罪与工作失误的界限。因工作失误往往也会给国家和...
答： 只要职工是在工作时间和工作场所内因为工作原因而受到的事故伤害的，都应认定为工伤。工厂以高某...
答： 相当多的事故案例证明要发生一次影响重大的事故并非易事。往往是事故隐患不断 积累，由若干个环...
答： 这项权利具有财产性质，任何组织和个人因其作为或不作为致使股东配股权利未能得以有效实现，都要...
答： 应该承担 主要看你是故意、重大过失，你在造成损失的问题上应该承担多大的责任 有可能使全额 ...
答： 这个就是渎职罪，很简单，事业单位与国家单位一样有级别的。如果解决了你的问题，请点好评，谢谢
答： 承认自己的错误，然后检讨自己的过失就行了！
答： 应该不用赔偿，扣发他的工资奖金就可以了，但还必须保留生活费。因为工人造成的失误，从根本上来...
答： 看具体丢什么东西了，价值多大以及其他的综合情况，综合才能判断分享。构不构成，若构成犯罪，构...
答： 提供证据，比如钱已经在借记卡里，由于失误未扣款的，去找所在银行
答： 主要是对待工作不认真
答： 因负全则了。
答： 表扬他啊，她很感动，以后就好了。