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答： 签长约可以半年的，一般是一到三个月，签一年合同的一个月
答： 给你个转正总结的范文 员工转正申请书 尊敬的领导： 我于2004年7月9日成为公司的试用员...
答： 没有签劳动合同, 即为没约定试用期, 即没有试用期直接为正式了。 并且，根据《劳动合同法》...
答： 试用期可以为员工交纳社会保险也可以不交。一般的员工试用期是3-6个月，员工试用期满合格之后...
答： 1、试用期最长期限为6个月。 2、一般在试用期都是有工资的，即不低于当地的最低工资标准。因...
答： 按照正常的规定缴纳。很多公司是在试用期的第二个月缴纳本月的保险，同时补缴上月的保险。
答： 签订劳动合同需要注意的内容 自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单...
答： 医院护士个人工作总结： 时光荏苒，2010年已经过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千，...
答： 试用期工作总结范文 时间一晃而过，转眼间试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历，也给...
答： 岗位职责、岗位内容、学习到了什么、在今后的工作中还需要学习哪些东西。
答： 先说明自己在试用期的工作部门，岗位。然后表述自己在试用期的表现，最后是归纳自己所取得的成绩...
答： 这种范文网上多不胜数，无非就是对试用期工作的回顾和对未来工作的展望。对试用期工作的回顾可以...
答： 当然应该突出你在试用期的工作成绩,让单位感觉到你是一个值得雇佣的人才
答： 给你两份，参考一下吧，希望对你有帮助 员工转正申请书 尊敬的领导： 我于2004年...
答： 本人通过试用期间的工作，加深了对公司基本情况的前面了解，能适应公司的发展。对本职岗位工作基...
答： 一般的试用期都是最多三个月，试用期期间要给求职者根据城市保证最低生活保障费用的工资。
答： 《劳动合同法》第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约...
答： 给你一个大纲,供参考.你可以根据需要进行缩减 xx年xx月起,我在本单位xxx岗位工作....
答： 我于2011年7月1日成为^^**公司的试用保安，到今天已经快1个月了。在这段时间里，我自...
答： 老板一般一看工作态度，二看工作能力，三看群体合作……如果这三方面都过得去，就可以正式录用了...
答： 就是看看你适不适合这个岗位，就叫试用期
答： 试用期工作总结一般包括但不限于以下几方面内容:1、对公司及公司企业文化的认识;2、对自己岗...
答： 主要写一下工作内容，取得的成绩，以及不足，最后提出合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。...
答： 工作总结很好写的，技巧就是要让你的领导了解你，所以写好几点： 1、这月度你都做了哪些事，简...
答： 责任心与管理的重要。没有范文。以下供参考，主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成...
答： 主要写自己的心得和对以后的安排
答： 一、工作情况概述、工作目标的完成情况二、工作态度、工作纪律等三、不足、努力方向
答： 我于2006年3月4日成为公司的试用员工，到今天3个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申...