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这笔会计分录怎么做啊?

8月应付职工薪酬6万,还未付,这笔会计分录怎么做啊?

应付职工薪酬科目不是损益类科目,不影响企业的利润,所以在结转利润时不需要结转。再者,应付职工薪酬的余额一般应该在贷方或者无余额,在贷方表示公司尚未发放的工资,在借方表示多发放了工资或者之前少计提了工资###如果年终结账,应当先根据借方余额做借有关费用科目,贷应付职工薪酬,将未计提的职工薪酬计入有关成本费用账户,然后再结转损益类账户

应付职工薪酬科目不是损益类科目,不影响企业的利润,所以在结转利润时不需要结转。再者,应付职工薪酬的余额一般应该在贷方或者无余额,在贷方表示公司尚未发放的工资,在借方表示多发放了工资或者之前少计提了工资###如果年终结账,应当先根据借方余额做借有关费用科目,贷应付职工薪酬,将未计提的职工薪酬计入有关成本费用账户,然后再结转损益类账户收起

2017-04-13 20:55:38
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提取时:借:管理费用、生产成本、营销费用 贷:应付职工薪酬 发放时:借:应付职工薪酬 贷:现金###借,应付职工薪酬,贷,银行存款或现金,等后面再冲应付工资,也可以直接借费用###借:管理费用--工资...全部

提取时:借:管理费用、生产成本、营销费用 贷:应付职工薪酬 发放时:借:应付职工薪酬 贷:现金###借,应付职工薪酬,贷,银行存款或现金,等后面再冲应付工资,也可以直接借费用###借:管理费用--工资及附加 制造费用--工资及附加 营业费用--工资及附加 贷:应付职工薪酬收起

2017-04-13 20:55:38
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