同事之间如何搞好关系

  我们公司在评选优秀员工，因为各方面的原因，只能在三人当中选一人，十人投...[展开]

  我们公司在评选优秀员工，因为各方面的原因，只能在三人当中选一人，十人投票，结果 让我感到很意外，我的票数是0（不要说我没能力，那些都是假的，如果真要以能力来评，说不定我还能选上）

    虽然我不是很在乎这次评选，但暴露出一个问题，我的人缘关系真的就有那么差？平时感觉都很好，也没得罪过什么人。
  是我和他们的沟通太少？有空大家都在一起聊天，只是抽烟的时候很少在一起（我不抽烟）

    对某些人有点歧视，也不算是看不起人吧。我只是觉得每个人的生活方式和消费观念不一样而已。。。。

   以后我该如何去做？？？
谢谢大家了~~~。[收起]

2006-11-25 03:44:19 举报

同步

匿名

好评回答

    首先，请你不要太郁闷。
现在的社会非常的复杂，有时也会很黑暗，也许你表现得很出色，但是由于这样或那样的原因使你无法获得应有的荣誉。
对任何同事，我觉得应该做到不歧视，不嫉妒。
  如果某位同事在某方面表现得很出色，你要去赞扬他（不是恭维），赞扬别人是一种美德，也是一种勇气，当别人受到你真诚地赞美之后，对你也是有了朋友般的亲切的感觉；如果某位同事在某方面表现不好，请不要言辞激烈地指出，用语要委婉，先肯定别人好的方面，再指出不足，这样也能使同事欣然接受。
 &n.....[展开]

    首先，请你不要太郁闷。
现在的社会非常的复杂，有时也会很黑暗，也许你表现得很出色，但是由于这样或那样的原因使你无法获得应有的荣誉。
对任何同事，我觉得应该做到不歧视，不嫉妒。
  如果某位同事在某方面表现得很出色，你要去赞扬他（不是恭维），赞扬别人是一种美德，也是一种勇气，当别人受到你真诚地赞美之后，对你也是有了朋友般的亲切的感觉；如果某位同事在某方面表现不好，请不要言辞激烈地指出，用语要委婉，先肯定别人好的方面，再指出不足，这样也能使同事欣然接受。
    
再者，你自己也要尽职尽责。用专业的心做专业的事，不要有任何的私心，只要你做任何工作都为了国家，为了社会，不论最后有什么样的结果，你都会很快乐，不是吗？如果是业务水平不高，请你及时去充电，提高、完善自己，以谦虚谨慎的态度去对待自己的工作，这样才会受到领导和同事的赏识。
    
有时候，当你不太在意名、利一些世俗的东西，也许它们反倒会积极向你靠拢呢，不是吗？。[收起]

2006-11-25 13:05:08 0 评论

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全部答案

2006-12-04 19:27:32

253 评论

想开点就好了。没什么大不了的，只要有热情，一切都可以重来。

提交

2006-11-25 22:20:18

252 评论

不要想什么说什么；
但要有什么说什么。

提交

2006-11-25 15:16:15

266 评论

同事之间应该相处好一点!平时把自己的形象树立好!
不要乱说别人坏话,多帮助一点别人!
平时没事多在一起聚聚!
顺其自然吧...[展开]

同事之间应该相处好一点!平时把自己的形象树立好!
不要乱说别人坏话,多帮助一点别人!
平时没事多在一起聚聚!
顺其自然吧![收起]

提交

2006-11-25 12:35:23

249 评论

人贵有自知之明.

提交

2006-11-25 12:21:14

283 评论

我认为,
最好的同事关系,不是成为知已,
而是能够和每一个人愉快相处.
就算是自己不喜欢的人,
也要做到和平共处,
工作...[展开]

我认为,
最好的同事关系,不是成为知已,
而是能够和每一个人愉快相处.
就算是自己不喜欢的人,
也要做到和平共处,
工作之余,可以和同事一起吃饭海聊,
工作能力让领导认同就行了,
没必要在同事面前显示什么,
以免带来他们的敌意.
祝一切都好![收起]

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