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怎么才能和老总对话
天比不过海的蓝 2019-01-09
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不惑之道 2022-01-19
根据我的经验,单位里各种利益团体特别多,防不胜防。就算通过人事部门的正规渠道反映问题,制度明文规定保护上诉者的隐私,你还是立刻就会被大家知道。1、和老总直接反映问题,首先,这是越级行为,在很多公司是大罪一条;2、其次,如果不是很严重很严重的问题,老总首先考虑的是需要你还是需要你检举的人,然后决定牺牲谁——纯粹从利用价值出发,而不是传说中的公平和正义;3、就算你说的问题很严重,对公司非常重要,老总很赞赏你,你和被你检举的人也不可能在共事了。而且同样心怀不满的人会利用你,被检举者的利益共同体会想方设法害你,无关的人会被谣言蒙蔽而疏远你。因为他们为了保护自己会主动进攻你!只要你对以上问题有了充分的思想准备,而准备继续出手,我真的由衷地敬佩你!社会需要您这样的人,真的!比我强!正义需要代价。
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