支付本月职工工资的会计分录怎么？

以现金支付职工工资5000元,会计分录

不对。如果用应付工资科目，那么要先计提，再发放分录为：借：管理费用 5000贷：应付工资 5000发放时：借：应付工资 5000贷：库存现金 5000注意，新会计准则已经实行好多年了，已经不用了应付工资科目，改为应付职工薪酬科目。 工资支付是要做到费用科目里去的，而应付工资是个负债类科目，只表示应该付的工资，可是应该付的工资要计算经营成本啊，也就是说要与利润表里的项目挂钩。 （生产成本、制造费用科目是做到资产里，到销售后才转到利润表里去）所以应付工资最终是要计入管理费用等费用类科目也就是说，计提就是确定工资用哪个科目计入利润表，因为没有实际发放，所以形成了一种对员工的负债，用应付工资科...全部

  不对。如果用应付工资科目，那么要先计提，再发放分录为：借：管理费用 5000贷：应付工资 5000发放时：借：应付工资 5000贷：库存现金 5000注意，新会计准则已经实行好多年了，已经不用了应付工资科目，改为应付职工薪酬科目。
  工资支付是要做到费用科目里去的，而应付工资是个负债类科目，只表示应该付的工资，可是应该付的工资要计算经营成本啊，也就是说要与利润表里的项目挂钩。
  （生产成本、制造费用科目是做到资产里，到销售后才转到利润表里去）所以应付工资最终是要计入管理费用等费用类科目也就是说，计提就是确定工资用哪个科目计入利润表，因为没有实际发放，所以形成了一种对员工的负债，用应付工资科目记录这种负债到发放时，这个负债就清偿完了。收起