动作捕捉技术在数字媒体艺术设计中有什么用？

什么时候是提出加薪的最佳时机？

提出加薪的最佳时机一般是在公司每 年年底进行一年的业绩评估的时候。公司 要根据评估的结果在第二年的年初会进行 职位、薪酬等各方面的调整，因此在评估 结果出来之后，如果自己的业绩不错，与 其他员工进行合理比较后发现有升职加薪 的空间，那么可以以业绩为资本向老板提 出要求，这样做成功的可能性较大。 此外，要寻找一个老板比较休闲的时 机，如公司活动、节庆等，在轻松的气氛 下适时给老板一点非正式的暗示，一次不 奏效，多试几次往往能引起老板警觉。但 这样的方式要冒一定的风险，所以一定要 把握分寸、找准时机，否则可能“偷鸡不 成反蚀把米”。 另外，一定要适应老板“先 干活、后加薪”的方式，没有...全部

   提出加薪的最佳时机一般是在公司每 年年底进行一年的业绩评估的时候。公司 要根据评估的结果在第二年的年初会进行 职位、薪酬等各方面的调整，因此在评估 结果出来之后，如果自己的业绩不错，与 其他员工进行合理比较后发现有升职加薪 的空间，那么可以以业绩为资本向老板提 出要求，这样做成功的可能性较大。
   此外，要寻找一个老板比较休闲的时 机，如公司活动、节庆等，在轻松的气氛 下适时给老板一点非正式的暗示，一次不 奏效，多试几次往往能引起老板警觉。但 这样的方式要冒一定的风险，所以一定要 把握分寸、找准时机，否则可能“偷鸡不 成反蚀把米”。
  另外，一定要适应老板“先 干活、后加薪”的方式，没有业绩，加薪 就免谈。收起