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求福利费的分录

按新准则规定,不用在按照工资的比例来提取福利费,实际发生的时候,直接计入应...[展开]
2009-06-19 16:01:49 举报
好评回答
1、你的分录是正确的，如果你们公司管理更精细一点，在管理费用-福利费的基础上，还可以细分为销售费用、生产成本、制造费用归属的福利费。
2、福利费支出超过工资的14%的部分，汇算清缴时是属于调增项目，且超出部分也不能结转到以后年度抵扣。
另外，因福利费现在是直接进费用，因此要注意取得发票予以入帐。
2009-06-19 16:08:46 0 评论
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