公司这样辞退郑某这样做法不对,如果公司说郑某为不能胜任工作,那么在员工入职时,是否有告诉郑某他需要做什么?如果不胜任是否有先对期进行培训等等,这些在劳动法中都有规定,只有经过上以的操作,公司才可以解除郑某。。。。否则公司就是不合法