青岛市崂山区社保局有什么样的简介？
(一)拟订崂山区人力资源和社会保障事业发展规划和政策，并组织实施和监督检查。
(二)贯彻执行人力资源流动政策，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动和有效配置。
(三)负责就业促进工作。 完善公共就业服务体系;建立完善职业资格制度、就业援助制度和城乡劳动者职业培训制度;会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励政策;会同有关部门拟订农民工工作规划和政策;协调解决农民工工作重点难点问题，维护农民工合法权益。
(四)统筹建立覆盖城乡的社会保障体系。拟订崂山区相关社会保险政策、规划并组织实施;贯彻执行社会保险及其补充保险基金管理和监督制度;贯彻执行农村社会养...全部
(一)拟订崂山区人力资源和社会保障事业发展规划和政策，并组织实施和监督检查。
(二)贯彻执行人力资源流动政策，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动和有效配置。
(三)负责就业促进工作。
完善公共就业服务体系;建立完善职业资格制度、就业援助制度和城乡劳动者职业培训制度;会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励政策;会同有关部门拟订农民工工作规划和政策;协调解决农民工工作重点难点问题，维护农民工合法权益。
(四)统筹建立覆盖城乡的社会保障体系。拟订崂山区相关社会保险政策、规划并组织实施;贯彻执行社会保险及其补充保险基金管理和监督制度;贯彻执行农村社会养老保险基金保值增值政策。
(五)负责就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导，保持就业形势稳定和农村社会养老保险基金总体收支平衡。
(六)建立健全机关企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制;贯彻执行机关企事业单位人员福利和离退休政策。
(七)拟订事业单位人员和机关工勤人员管理政策;牵头落实和推进深化职称制度改革工作;按职责分工，负责专业技术职称考试和评审。
(八)会同组织部门做好军队转业干部安置工作。
(九)负责崂山区事业单位的人员计划管理和信息统计;拟订有关人员调配政策和援建地区、重点建设项目人员安置政策。
(十)组织拟订崂山区引进国外智力、外国专家管理、出国(境)培训管理办法并组织实施;负责来区工作的外国专家的管理服务工作;承担相关国际交流与合作事项。
(十一)完善劳动关系协调机制;贯彻执行消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策;指导协调劳动者维权工作。
(十二)承办区委、区政府交办的其他事项。收起
