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企业可以拒绝录用乙肝病毒携带者吗?

企业可以拒绝录用乙肝病毒携带者吗?

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2017-02-04

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根据我国宪法及相关法律规定,公民有平等就业的权利,任 何单位和个人不能侵犯公民的平等就业权。另据《就业促进法》第 三十条的规定:“用人单位招用人员,不得以是传染病病原携带者为 由拒绝录用。”由此可见,该公司的行为构成就业歧视,严重侵犯了 王某的平等就业权,该公司应当按照约定履行自己的义务,录用王 某为该公司员工。

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