室内培训包括哪些培训形式，什么是实践培训？
室内培训指室内授课、会议和讨论，也包括基于各种风险事件情景设定的桌面演练。包括但不限于以下形式：
(1) 典型课堂培训：适用于规范、程序、通用安全知识的
培训，包括企业核心价值，方针、政策、目标，通用规则及法律、法规等；
(2) 强化课堂培训：适用于安全方面的专业知识培训，除课堂讲解之外，辅助有对应的考试测验；
(3) 各种会议：适用于工作过程中不同级别、专业和资历的员工之间安全经验和知识的交流与分享；
(4) 专题讨论：适用于解决实际工作中出现的普遍性问题,
或者澄清安全规范、程序执行中出现的偏差或疑惑；
(5) 桌面演练：是基于情景假定的各项练习活动，探讨突发事件的应对和资源使用。 ...全部
室内培训指室内授课、会议和讨论，也包括基于各种风险事件情景设定的桌面演练。包括但不限于以下形式：
(1) 典型课堂培训：适用于规范、程序、通用安全知识的
培训，包括企业核心价值，方针、政策、目标，通用规则及法律、法规等；
(2) 强化课堂培训：适用于安全方面的专业知识培训，除课堂讲解之外，辅助有对应的考试测验；
(3) 各种会议：适用于工作过程中不同级别、专业和资历的员工之间安全经验和知识的交流与分享；
(4) 专题讨论：适用于解决实际工作中出现的普遍性问题,
或者澄清安全规范、程序执行中出现的偏差或疑惑；
(5) 桌面演练：是基于情景假定的各项练习活动，探讨突发事件的应对和资源使用。
这种训练虽未进行实际操练，但可探究应急事件的结果和测试应对方案。
实践培训即防恐安全演练，是指在工作现场、办公室、营地、机场、餐馆、公路、荒野、丛林、雷区等模拟地点，设置恐怖袭击场景，对学员进行防恐安全技能应用方面的实战演练和能力测试。
收起
